한화김승연, 직원들에게 특별한 곳을 제공하다!
한화김승연이 직원들에게 특별한 곳을 제공해줬다고 합니다.
평소 한화김승연은 직원들과의 원만한 소통을 위해
노력하고 있다고하는데요. 어떤 제도가 도입하게 되었는지,
한번 알아보러 가실까요??
벽 허물기 한화김승연은 전 임직원과의 의사소통을 원활히 하고 건전한
의견을 수렴하기 위해 1995년 '한빛직소제도' 를 시행하였다고 합니다.
한화김승연은 직소제도를 통해 한 사원이 개진한 청원에 따라서
그룹 본사 빌딩의 최고층인 28층을 사원식당을 만들었다고 하는데요.
가장 전망이 좋은 28층에 있던 중국음식점 '도원' 은 영업 면에서
좋은 수익을 내고 있었지만, 한화김승연이 임직원 복지
향상을 위해 사원식당으로 변경한 것을 알려졌다고 하네요!
다른 기업들을 보면 사원식당이 대부분 지하에 위치한 것을
보실 수 있는데요. 그와는달리 한화는 지상에 위치한 곳에
있어 더욱 화제가 되고 있습니다.
한화김승연이 사원들을 위해 식당을 마련한만큼
사원들이 점심시간만큼은 일에 대한 스트레스 없이
점심을 먹으며 편히 쉴수 있는 또다른 공간이 되었으면 합니다.
<한화김승연 관련 동영상>
