지금 현재 부모이거나... 언젠가는 부모가 될 우리 아닙니까... 관심 가지고 봐 주세요. 목소리를 드높여 이 대한민국의 유아교육 종일반의 현실을 바꿔봅시다!! 육아 정책은 미래를 위한 가장 중요한 투자입니다. 따라서 정책 시행의 효율성보다는 부모와 아이들의 요구를 적절하게 충족 시키는 것이 보다 중요합니다. 부모들에게 직접 돈을 지원하여 국가가 생색을 내는 것도 중요하겠으나 그보다 더욱 중요한 사안은 → 아이들을 믿고 맡길 수 있는 교사들을 배치하는 것입니다!! 종일반 교사 배치는 유아교육법과 유아교육법 시행령에 근거한 것!! 즉 종일반 교사 배치는 교원 법정정원 확보 차원에서 그 어떤 단계의 학교보다 시급하게 해결되어야할 문제이다. 종일반 운영 실태를 고발합니다 지금 전국의 공립 유치원의 종일반은 계약제 교사 또는 업무보조의 명칭으로 고용된 일용잡급직의 대우를 받으며 근무하는 교사들로 메워져있다. 이는 명백히 법률에 위배되는 것이며 공교육에 대한 국가의 의무를 포기한 것이된다. 종일반 정교사 배치로 공립 유치원 종일반 유아들도 평등한 출발선상에서 성장하도록 해야한다 평등한 출발점 교육!! 정교사 없이는 불가능합니다! 공립 유치원을 통해 무상평등교육을 실현하려면 반드시 정교사가 꼭 필요합니다. 종일반 계약제 교사는 교사가 아니라 업무보조입니까? 한달 40만원의 월급을 받으며 근무하는 교사는, 공립 유치원 종일반 교사밖에 없습니다 급식실 보조 인력보다 적은 보수 40만원을 받으며 일할 종일반 교사는 없습니다. 왜 종일반 교사를 업무보조로 고용합니까? 지금 전국의 공립 유치원 종일반 학급을 비정규직으로 메우고 있는 것은 엄연히 유아교육법 시행령에 위배되는 것입니다. 반일제는 정교사로 배치하고 종일반은 비정규직으로 고용하는 것은 명백히 종일반 유아들에 대한 차별적 처사가 되는 것임을 아십니까? 종일반 유아들에게 교사를 데려다 주십시요!! 부모들의 공립 유치원 종일반에 대한 요구가 점점 커지고 있습니다. 그러나 비정규직 신분으로 일년에도 몇 번씩 교사가 바뀌어야하는 종일반에 아이를 보내려는 부모는 없을 것입니다. 보다 책임있게!!! 보다 전문적으로 유아들을 교육하고 양육할 수 있는 전문가!! 바로 종일반 정교사들입니다!!!!!!!! 정교사 배치는 유아들의 권리입니다!! 공립 유치원을 통해 평등한 질적인 교육과 보호를 받는 것은 이 땅의 모든 어린이들의 권리이며 모든 학부모들의 요구입니다. 육아의 핵심은 바로 양육자입니다!! 좋은 선생님이 정말 필요해요!! 질적인 교육과 보호를 위해서는 많은 것들이 필요합니다. 그러나 그중에서 가장 중요한 요인은 무엇일까요? 아이들이 자라나는데 가장 중요한 것은 무엇입니까? 좋은 집입니까? 좋은 놀잇감입니까? 물론 이것들도 모두 중요합니다. 그러나 아이들에게 진정으로 필요한 것은 바로 그들의 유아기를 책임있게 지원해줄 부모 또는 교사인 것입니다. 종일반 교사의 중요성!!! 아무리 강조해도 지나치지 않습니다! 오늘날 종일반 교사라는 사회적 역할은 교사라는 교육적 책임이외에도 부모로서 또는 주된 양육자로서 과거보다 훨씬 가중된 책임을 수행해야만합니다. 오히려 반일정도의 수업을 하는 일반 학급 담당 교사보다 그 책임이 더욱 무겁고 크다할 것입니다. 그러나 현실은 어떻습니까? 지금 전국의 공립 유치원 종일반 교사들은 모두 계약직으로 일정 기간동안의 근무를 조건으로 채용되었습니다. 또한 대부분의 지역에서 종일반 교사들은 교사가 아닌 업무 보조의 조건으로 고용되었습니다. 이로 인해 종일반 운영의 질은 날로 저하되고 있고 학부모들은 아이들을 안심하고 맡길 기관이 없어 출산을 유보하고 있습니다. 전국의 종일반을 비정규직으로 가득 메우는 것은 부도덕한 정책입니다!! 육아 정책 문제를 해결함에 있어 단기간의 효과나 재정 투자의 효율성만을 내세운다면 이러한 정책은 모든 국민들로부터 외면 당할 수 밖에 없습니다!! 투자의 효율성이라는 명분은 육아 정책의 핵심이 아닙니다!! 부모들은 투자의 효율성을 고려하여 아이들을 기르는 것이 아닙니다. 특히 우리 국민의 정서는 부모들은 아무리 힘들게 살아도 자신의 아이만큼은 누구보다도 잘 기르고 싶어한다는 것을 간과해서는 안됩니다. 육아 정책의 핵심은 바로 교육적 권한과 책임감을 가진 교사입니다!! 보다 책임있는 의사결정과 책임을 담당할 수 있는 정교사가 꼭!! 필요합니다!! 국가는 이미 많은 공립 유치원을 세웠고 앞으로 보다 많은 공립 유치원 학급이 증가되어야할 필요가 있습니다. 이는 이미 미래사회위원회가 대통령께 보고한 육아지원정책 개발을 위한 보고서에서도 확인된바 있습니다. 유아들은 보다 전문적인 교사에 의해 책임감 있는 환경과 보살핌 속에 성장할 권리가 있습니다. 교육의 기본적인 조건이 무엇입니까? 교실과 어린이 그리고 교사입니다. 따라서 종일반 교사 배치는 너무나도 당연한 것입니다. 그럼에도 불구하고 교실만이 모든 것인 양 교사를 배치하지 않는 것은 종일반 활성화에 대한 의지가 결여된 결정입니다. 종일반에 교사를 배치하여 아이들의 교육과 보호의 권리를 반드시 지켜주십시오. 교육과 보호는 교사의 자질과 권한이 좌우합니다 교육의 질은 바로 교사 그 자체입니다. 좋은 교사는 어떤 악조건 속에서도 어린이에게 긍정적인 영향을 미치고 교육적 상황이 어려울 때도 지혜롭게 교육적 의사결정을 내릴 수 있습니다. 그러나 교사의 질에 가장 중요한 것이 무엇입니까? 바로 그 자신 교사로서의 자부심과 책임감과 자율성입니다. 그러나 비정규직, 계약제, 일용잡급직으로 고용되어 지위와 신분도 불안정하고 보수도 낮은 상태에서 어린이 사랑을 언제까지 실천할 수 있습니까? 어린이의 안전을 담보하고 교사가 책임있게 교육적 행위를 하므로써 부모들이 안심하고 아이를 맡기고 유아들이 건강하게 성장하도록 돕기 위해서입니다. 유아들은 초중등의 학생들과는 다릅니다. 유치원 교사는 아이들에게 공부를 가르치는 것이 아니라 하루 종일 일상 생활의 경험을 통해 민감하게 반응하고 상호작용해야합니다. 따라서 사랑으로 유아들을 돌보려는 마음과 민감한 배려심을 통해 종일반 교육이 이루어지는 것입니다. 또한 유아들은 엄청난 에너지로 하루 종일 분주하게 움직이며 주변의 세상에 대해 스스로 배워가기 때문에 이들에게서 한시도 눈을 떼지 않고 안전하게 보호하는 교사의 역할은 매우 중요합니다. 특히나 하루 종일 아이들을 돌보아야하는 종일반 교사는 정신적으로나 신체적으로 항상 건강한 상태를 유지해야합니다. 즉 종일반 교육의 질은 바로 교사의 안정감과 건강이라는 뜻입니다. 그러기 위해서는 비정규직이 아니라 반드시 정규직으로 배치되어야합니다. 종일반 교사 법정정원을 확보해주십시요!! 교사 없는 교실은 단지 콘크리트로 지어진 수용소일 뿐입니다. 종일반 교사의 비정규직화는 우리 사회의 도덕적 해이를 드러내는 것입니다!! 유치원교사의 이직률은 매우 높고 보수 체계는 가장 낮은 상태입니다. 앞으로의 유아교육은 종일반이 중심이 되는 체제입니다. 국민의 세금으로 만들어 놓은 공립 유치원을 고사 시키려는 것이 아니라면 반드시 정교사를 배치해주셔야합니다!! 종일반 교사 배치 없이 공립 유치원은 발전할 수 없습니다!! 비정규직 교사로 유치원의 종일반 교실을 메우고 싼 비용으로 교사를 채용하려는 국가의 정책은 종일반 유아들을 보다 싼 비용으로 양육하겠다는 것으로~ 이는 유아들에 대한 차별이며!! 유아들의 질적인 삶을 살 권리를 억압하는 것임을 직시하십시오!! 종일반은 정규 학급입니다, 정교사 배치 당연합니다! 우리는 분명히 교육부 장관이 검정한 교사 자격증을 가진 사람들입니다. 주5일제 노동을 법제화 하는 사회적 상황 속에서!! 유독 유치원 교사의 비정규직화를 고착화 시키려는 교원 정책은 그야말로 시대적 흐름을 역행하고 유아들의 교육권을 침해하며 대부분이 여성인 유치원교사의 교권을 억압하는 작태라고 볼 수 밖에 없습니다!!! 14
우리에게 종일반 선생님을 보내주세요!
지금 현재 부모이거나...
언젠가는 부모가 될 우리 아닙니까...
관심 가지고 봐 주세요.
목소리를 드높여 이 대한민국의 유아교육 종일반의 현실을 바꿔봅시다!!
육아 정책은 미래를 위한 가장 중요한 투자입니다.
따라서 정책 시행의 효율성보다는
부모와 아이들의 요구를 적절하게 충족 시키는 것이 보다 중요합니다.
부모들에게 직접 돈을 지원하여 국가가 생색을 내는 것도 중요하겠으나
그보다 더욱 중요한 사안은
→ 아이들을 믿고 맡길 수 있는 교사들을 배치하는 것입니다!!
종일반 교사 배치는 유아교육법과 유아교육법 시행령에 근거한 것!!
즉 종일반 교사 배치는 교원 법정정원 확보 차원에서
그 어떤 단계의 학교보다 시급하게 해결되어야할 문제이다.
종일반 운영 실태를 고발합니다
지금 전국의 공립 유치원의 종일반은
계약제 교사 또는 업무보조의 명칭으로 고용된 일용잡급직의 대우를 받으며 근무하는 교사들로 메워져있다.
이는 명백히 법률에 위배되는 것이며 공교육에 대한 국가의 의무를 포기한 것이된다.
종일반 정교사 배치로
공립 유치원 종일반 유아들도 평등한 출발선상에서 성장하도록 해야한다
평등한 출발점 교육!! 정교사 없이는 불가능합니다!
공립 유치원을 통해 무상평등교육을 실현하려면 반드시 정교사가 꼭 필요합니다.
종일반 계약제 교사는 교사가 아니라 업무보조입니까?
한달 40만원의 월급을 받으며 근무하는 교사는, 공립 유치원 종일반 교사밖에 없습니다
급식실 보조 인력보다 적은 보수 40만원을 받으며 일할 종일반 교사는 없습니다.
왜 종일반 교사를 업무보조로 고용합니까?
지금 전국의 공립 유치원 종일반 학급을 비정규직으로 메우고 있는 것은 엄연히 유아교육법 시행령에 위배되는 것입니다. 반일제는 정교사로 배치하고 종일반은 비정규직으로 고용하는 것은 명백히 종일반 유아들에 대한 차별적 처사가 되는 것임을 아십니까?
종일반 유아들에게 교사를 데려다 주십시요!!
부모들의 공립 유치원 종일반에 대한 요구가 점점 커지고 있습니다.
그러나 비정규직 신분으로
일년에도 몇 번씩 교사가 바뀌어야하는 종일반에 아이를 보내려는 부모는 없을 것입니다.
보다 책임있게!!!
보다 전문적으로 유아들을 교육하고 양육할 수 있는 전문가!!
바로 종일반 정교사들입니다!!!!!!!!
정교사 배치는 유아들의 권리입니다!!
공립 유치원을 통해 평등한 질적인 교육과 보호를 받는 것은 이 땅의 모든 어린이들의 권리이며 모든 학부모들의 요구입니다.
육아의 핵심은 바로 양육자입니다!! 좋은 선생님이 정말 필요해요!!
질적인 교육과 보호를 위해서는 많은 것들이 필요합니다.
그러나 그중에서 가장 중요한 요인은 무엇일까요?
아이들이 자라나는데 가장 중요한 것은 무엇입니까?
좋은 집입니까? 좋은 놀잇감입니까? 물론 이것들도 모두 중요합니다.
그러나 아이들에게 진정으로 필요한 것은
바로 그들의 유아기를 책임있게 지원해줄 부모 또는 교사인 것입니다.
종일반 교사의 중요성!!! 아무리 강조해도 지나치지 않습니다!
오늘날 종일반 교사라는 사회적 역할은 교사라는 교육적 책임이외에도
부모로서 또는 주된 양육자로서 과거보다 훨씬 가중된 책임을 수행해야만합니다.
오히려 반일정도의 수업을 하는 일반 학급 담당 교사보다
그 책임이 더욱 무겁고 크다할 것입니다.
그러나 현실은 어떻습니까?
지금 전국의 공립 유치원 종일반 교사들은
모두 계약직으로 일정 기간동안의 근무를 조건으로 채용되었습니다.
또한 대부분의 지역에서 종일반 교사들은 교사가 아닌 업무 보조의 조건으로 고용되었습니다. 이로 인해 종일반 운영의 질은 날로 저하되고 있고
학부모들은 아이들을 안심하고 맡길 기관이 없어 출산을 유보하고 있습니다.
전국의 종일반을 비정규직으로 가득 메우는 것은 부도덕한 정책입니다!!
육아 정책 문제를 해결함에 있어
단기간의 효과나 재정 투자의 효율성만을 내세운다면
이러한 정책은 모든 국민들로부터 외면 당할 수 밖에 없습니다!!
투자의 효율성이라는 명분은 육아 정책의 핵심이 아닙니다!!
부모들은 투자의 효율성을 고려하여 아이들을 기르는 것이 아닙니다.
특히 우리 국민의 정서는
부모들은 아무리 힘들게 살아도
자신의 아이만큼은 누구보다도 잘 기르고 싶어한다는 것을 간과해서는 안됩니다.
육아 정책의 핵심은 바로 교육적 권한과 책임감을 가진 교사입니다!!
보다 책임있는 의사결정과 책임을 담당할 수 있는
정교사가 꼭!! 필요합니다!!
국가는 이미 많은 공립 유치원을 세웠고
앞으로 보다 많은 공립 유치원 학급이 증가되어야할 필요가 있습니다.
이는 이미 미래사회위원회가 대통령께 보고한
육아지원정책 개발을 위한 보고서에서도 확인된바 있습니다.
유아들은 보다 전문적인 교사에 의해
책임감 있는 환경과 보살핌 속에 성장할 권리가 있습니다.
교육의 기본적인 조건이 무엇입니까?
교실과 어린이 그리고 교사입니다.
따라서 종일반 교사 배치는 너무나도 당연한 것입니다.
그럼에도 불구하고 교실만이 모든 것인 양
교사를 배치하지 않는 것은
종일반 활성화에 대한 의지가 결여된 결정입니다.
종일반에 교사를 배치하여 아이들의 교육과 보호의 권리를 반드시 지켜주십시오.
교육과 보호는 교사의 자질과 권한이 좌우합니다
교육의 질은 바로 교사 그 자체입니다.
좋은 교사는 어떤 악조건 속에서도 어린이에게 긍정적인 영향을 미치고
교육적 상황이 어려울 때도 지혜롭게 교육적 의사결정을 내릴 수 있습니다.
그러나 교사의 질에 가장 중요한 것이 무엇입니까?
바로 그 자신 교사로서의 자부심과 책임감과 자율성입니다.
그러나 비정규직, 계약제, 일용잡급직으로 고용되어
지위와 신분도 불안정하고 보수도 낮은 상태에서
어린이 사랑을 언제까지 실천할 수 있습니까?
어린이의 안전을 담보하고
교사가 책임있게 교육적 행위를 하므로써
부모들이 안심하고 아이를 맡기고
유아들이 건강하게 성장하도록 돕기 위해서입니다.
유아들은 초중등의 학생들과는 다릅니다.
유치원 교사는 아이들에게 공부를 가르치는 것이 아니라
하루 종일 일상 생활의 경험을 통해
민감하게 반응하고 상호작용해야합니다.
따라서 사랑으로 유아들을 돌보려는 마음과
민감한 배려심을 통해 종일반 교육이 이루어지는 것입니다.
또한 유아들은 엄청난 에너지로 하루 종일 분주하게 움직이며
주변의 세상에 대해 스스로 배워가기 때문에
이들에게서 한시도 눈을 떼지 않고 안전하게 보호하는 교사의 역할은 매우 중요합니다.
특히나 하루 종일 아이들을 돌보아야하는 종일반 교사는
정신적으로나 신체적으로 항상 건강한 상태를 유지해야합니다.
즉 종일반 교육의 질은 바로 교사의 안정감과 건강이라는 뜻입니다.
그러기 위해서는 비정규직이 아니라 반드시 정규직으로 배치되어야합니다.
종일반 교사 법정정원을 확보해주십시요!!
교사 없는 교실은 단지 콘크리트로 지어진 수용소일 뿐입니다.
종일반 교사의 비정규직화는
우리 사회의 도덕적 해이를 드러내는 것입니다!!
유치원교사의 이직률은 매우 높고 보수 체계는 가장 낮은 상태입니다.
앞으로의 유아교육은 종일반이 중심이 되는 체제입니다.
국민의 세금으로 만들어 놓은 공립 유치원을 고사 시키려는 것이 아니라면
반드시 정교사를 배치해주셔야합니다!!
종일반 교사 배치 없이 공립 유치원은 발전할 수 없습니다!!
비정규직 교사로 유치원의 종일반 교실을 메우고
싼 비용으로 교사를 채용하려는 국가의 정책은
종일반 유아들을 보다 싼 비용으로 양육하겠다는 것으로~
이는 유아들에 대한 차별이며!!
유아들의 질적인 삶을 살 권리를 억압하는 것임을 직시하십시오!!
종일반은 정규 학급입니다, 정교사 배치 당연합니다!
우리는 분명히 교육부 장관이 검정한 교사 자격증을 가진 사람들입니다.
주5일제 노동을 법제화 하는 사회적 상황 속에서!!
유독 유치원 교사의 비정규직화를 고착화 시키려는 교원 정책은
그야말로 시대적 흐름을 역행하고
유아들의 교육권을 침해하며
대부분이 여성인 유치원교사의 교권을 억압하는 작태라고 볼 수 밖에 없습니다!!!