천재는 노력하는 자를 이길 수 없고 노력하는 자는 즐기는 자를 이길 수 없다는 말이 있습니다.이 얘기는 당연히 회사에서 근무를 하는 근로자들에게도 적용되는 얘기일 것입니다.그 만큼 어떤일을 하든간에 즐거운 마음으로 즐기며 하게되면 업무효율이 높아질 뿐만 아니라 그 결과물까지도 매우 훌륭하게 나올것이라는 말이죠.즐기며 일을 하려면 당연히 근무환경, 여건이 좋아야 할 것이며 상사 및 부하직원 등 동료들과의 의사소통도 원활해야 할 것입니다.물론 그런 환경이 쉽지는 않겠습니다만 적어도 그 반대로 역류해서는 안되겠지요.그러나 간혹 보면 “사람들이 나를 좋아하지 않는다면 차라리 무서워하게 만들라.” 는 마키아벨리적인 사상을 가지고 일방적인 명령하달로서 업무를 진행하시는 상사분들이 계시기도 합니다.
‘위너’를 만들어주는 회사.
천재는 노력하는 자를 이길 수 없고 노력하는 자는 즐기는 자를 이길 수 없다는 말이 있습니다.
이 얘기는 당연히 회사에서 근무를 하는 근로자들에게도 적용되는 얘기일 것입니다.
그 만큼 어떤일을 하든간에 즐거운 마음으로 즐기며 하게되면 업무효율이 높아질 뿐만 아니라 그 결과물까지도 매우 훌륭하게 나올것이라는 말이죠.
즐기며 일을 하려면 당연히 근무환경, 여건이 좋아야 할 것이며 상사 및 부하직원 등 동료들과의 의사소통도 원활해야 할 것입니다.
물론 그런 환경이 쉽지는 않겠습니다만 적어도 그 반대로 역류해서는 안되겠지요.
그러나 간혹 보면 “사람들이 나를 좋아하지 않는다면 차라리 무서워하게 만들라.” 는 마키아벨리적인 사상을 가지고 일방적인 명령하달로서 업무를 진행하시는 상사분들이 계시기도 합니다.