25살 신입사원 男 월급180 어떻게 관리하면 좋을가요?

안녕하십니까...

청년실업의 난 속에서 어떻게 운이 좋게 대기업 생산직에 입사하게 되었는데요...

평균적으로 월급은120에

짝수달 2,4,6,8,10,12 에 보너스 120정도가 추가되서 더 나옵니다.

그래서 평균 월급180정도가 되겠지요...

(추가로 설날,추석 100 X 2 씩 200만원과 +성과급, +@ 인센티브 정도가 나옵니다.

 다만 매달 나오는게 아니라 특정달에만 나오는거기때문에 이것은 제외하고)

고정적으로 받는 월급으로만 따져보면... (만원단위)

핸드폰:3  /  보험료:6  /  한달차비:4  /  치장:7  /  여가생활&외식:25

= 45만원에서 넉넉히 50만원 잡구요...

그러면 130만원이 남는데요... 개인적인 생각으로는

한달에 50만원짜리 적금을 들고 50만원은 통장에 넣어두고요...

20만원은 주택청약같은거 넣어놓을까 하는데요...

고수님들의 월급관리 노하우와 재테크좀 도움주십사 하고 글 올려봅니다.

어떤 적금을 넣는것이 낳으며

주택청약은 어떤종류를 선택해야 되는지 아무것도 모르겠네요^^

그리고 저렇게 넣어두기만 하는것도 괜찮은건지...

여쭤봅니다. !!

새해 福 많이 받으시구요!!