많은 분들이 잘 모르시는거같아서 제가 아는 연봉의 기본 개념을 말해보자면 기본급(월급)+상여금(보너스)+연월차+각종특근,야근수당(요건 월급에 포함됨) = 연봉 26살에 연봉5천.. 자랑하는거아닙니다!! 요래 글을 써 놨던데... 연봉의 기본개념은 기본급+상여(설/추석) 이거만이지요;;;연월차/특근/수당까지 합친다니요..ㅋㅋ 그리고 연봉5천(세전) 인데 수당이랑 다합쳐서 어떻게 실수령액이 200만원 밖에 안돼나요완전 안습 저는 대기업 초봉인 계약연봉 3300만원(세전) 계약했는데작년에 받은 월급 명세 보니 연월차/특근/야근 수당 다 합쳐서 세후 4500만원 이더군요ps라고.. 제가다니는 회사의 보너스 까지 합치면 세후 5500이 좀 넘는데요. 그럼 제 연봉은 얼마인가요 참고로 저는 월급 실수령액이 250만원 정도 됩니다. 네이트온 잘못눌러서 "네이트판"이라는 곳을 들어 와 처음 본글이 저글이라니너무 웃겨서;;;; 안쓰는 글도 써보네요
밑에 26살에 연봉 5천 글을 읽고...
많은 분들이 잘 모르시는거같아서 제가 아는 연봉의 기본 개념을 말해보자면
기본급(월급)+상여금(보너스)+연월차+각종특근,야근수당(요건 월급에 포함됨) = 연봉
26살에 연봉5천.. 자랑하는거아닙니다!!
요래 글을 써 놨던데...
연봉의 기본개념은 기본급+상여(설/추석) 이거만이지요;;;
연월차/특근/수당까지 합친다니요..ㅋㅋ
그리고 연봉5천(세전) 인데 수당이랑 다합쳐서 어떻게 실수령액이 200만원 밖에 안돼나요
완전 안습
저는 대기업 초봉인 계약연봉 3300만원(세전) 계약했는데
작년에 받은 월급 명세 보니 연월차/특근/야근 수당 다 합쳐서 세후 4500만원 이더군요
ps라고.. 제가다니는 회사의 보너스 까지 합치면 세후 5500이 좀 넘는데요.
그럼 제 연봉은 얼마인가요
참고로 저는 월급 실수령액이 250만원 정도 됩니다.
네이트온 잘못눌러서 "네이트판"이라는 곳을 들어 와 처음 본글이 저글이라니
너무 웃겨서;;;; 안쓰는 글도 써보네요