제 조건 말씀드리면 인문계 졸. 경력, 자격증 無 나이는 20대 중반입니다. 이번에 사무보조로 입사하게 됬습니다. 월 1,400,000 (세전. 그리고 조만간 회사직원들 전체적으로 월급 오른다고 하네요.) 상여금 총 1,000,000 (정직원 되면 총 2,000,000으로 오름) 연차수당 별도지급 <- 이건 어떤건지 자세히 말씀 부탁드려요. 제가 회사생활은 처음이라 잘 모르겠어요. 4대보험. 퇴직금, 상여금. 각종 경조금, 경조 휴가 지원. 명절, 생일선물 지급. 출근 9시, 퇴근 6시입니다. 회사까지 출근시간도 20분정도고.. 구직 사이트에 올라온 내용 보면 파견근무 후 자체 계약직 전환이라고 하는데 회사에서 1-2년간 근무한걸 보고 자체계약직으로 전환시켜주는데 말이 자체 계약직이지 자체직, 뭐 정직원이 되는거라 잘릴 걱정 안해도 되고 오래 일할수 있다고 말씀하시네요. 저 정말 아무것도 모르는 사람인데 이런 회사에 입사하게 됬는데, 이정도면 괜찮은건가요?
이 정도면 괜찮은 회사에 입사한거 맞나요?
제 조건 말씀드리면
인문계 졸. 경력, 자격증 無
나이는 20대 중반입니다.
이번에 사무보조로 입사하게 됬습니다.
월 1,400,000 (세전. 그리고 조만간 회사직원들 전체적으로 월급 오른다고 하네요.)
상여금 총 1,000,000 (정직원 되면 총 2,000,000으로 오름)
연차수당 별도지급 <- 이건 어떤건지 자세히 말씀 부탁드려요. 제가 회사생활은 처음이라 잘 모르겠어요.
4대보험.
퇴직금, 상여금.
각종 경조금, 경조 휴가 지원.
명절, 생일선물 지급.
출근 9시, 퇴근 6시입니다.
회사까지 출근시간도 20분정도고..
구직 사이트에 올라온 내용 보면
파견근무 후 자체 계약직 전환이라고 하는데
회사에서 1-2년간 근무한걸 보고 자체계약직으로 전환시켜주는데
말이 자체 계약직이지 자체직, 뭐 정직원이 되는거라 잘릴 걱정 안해도 되고
오래 일할수 있다고 말씀하시네요.
저 정말 아무것도 모르는 사람인데
이런 회사에 입사하게 됬는데, 이정도면 괜찮은건가요?