계약직의 품격!, KT 이석채 회장 "올해 2천명 정규직 전환"

KT가 KTF와  합병 4주년을 맞아 올해 2천명을

 정규직으로 추가 전환시킨다고 합니다.

얼마전 직장의 신 드라마에서 정주리가 계약직의 고달픔을

 잘 전달시켜줘서일까요?

정말 반가운 소식이 아닐 수 없네요^^

이석채 KT 회장은 다음달 1일 합병 4주년을 앞두고

오늘 30일에 임직원 3만 2천 여명에게 이메일을 보냈다고 해요.

이메일 내용엔 "지난 4년간 고졸 사원을 포함한 그룹 신입사원의 채용을

 6배 확대해 1만 3천명의 젊은이들에게 고용의 기회를 제공했으며

 1만명의 비정규직 직원들을 정규직으로 전환했다.

올해도 그룹에서 약 2천 명이 정규직으로 이동하게 될 것"

이라고 쓰여있었다고 합니다.

이 회장은 또 현재 업계를 상품과 서비스를 놓고 일전에 일전은 거듭하는

 총력전이 벌어지는 전쟁터라고 표현하며

전시상황에서 직원들이 절실하게 느끼는 아이디어나 회사에 긴급히 요청하고 싶은 사항을

 기탄없이 말하고 비밀을 보장받을 수 있는 신문고를 회장 직속 하에 만들겠다고 합니다.

꼭 학창시절에 선생님만 본다는 신문고가 있었더랬죠?

회사가 아니라 학교같이 훈훈하게 느껴지네요~

비통신 그룹사 매출이 1조에서 7조는 육박하도록 높아졌고,

 영업이익도 성장했기에 올해는 미디어 콘텐츠 분야에서만 1조대의 매출이 기대된다고 합니다. 나날이 발전해 가는 통신시장이군요. 과히 총력전이라고 표현할 만 하네요.

이화장은 이러한 성과를 바탕으로 미래를 준비해야 할 시점이라며

 그간 회사의 사업 추진 방향으로 제시해온 가상재화의 중요성을 재차 강조했습니다.

젊은 인재들이 자유롭게 가상재화를 생산하고 거래할 수 있는

 글로벌 공동시장을 구축해야 한다고 덧붙였습니다.

이런 가상재화 시장 형성과 글로벌 진출이라는 남은 과제도

 수적천석의 자세로 임하면 해결할 수 있겠죠?

이 회장님은 마지막으로 직원들에게 자신이 회사 역사의 가치를 높인

 주인공이라는 자신감을 가졌으면 좋겠다고 썼는데요.

이런 회장님 아래에는 그 자부심이 성장할 수 있을거 같습니다.

이런 회장님의 격려와 KT의 정직원 전환 내용은 듣던 중 반가운 소리가 아닐 수 없네요^^