업무에 너무 사사건건 간섭하는 직장 상사 때문에 힘드네요..

안녕하세요.. 사회생활을 그래도 할만큼 했다고 치는 직장 여성입니다.

요즘 너무 회사 때문에 스트레스를 받아서.. 고민 상담도 받아볼겸.. 어떻게 이겨내야 하는지

조언좀 얻고자 판 쓰게되요~

작년12월경에 회사 상사가 바뀌었습니다.

하도 꼼꼼하다.. 어쩐다 익히 들었던 분이여서 어느정도는 예상 하고 있었죠..

근데 지금 두달간 함께 일해본 결과.. 정말 지나치다 싶을 정도네요..

물론 상사 입장에서는 잘 챙겨주는거라고 느낄수도 있지만..

정말 과하다 싶어요.

물론 저도 제가 이번주엔 어떤 일을 해야 할지.. 이 일을 하고서 그 다음 스텝은 무엇인지 등

업무에 대해서 생각 하고 있다고 생각합니다.

나름 노트에 업무에 대해서도 정리해 놓고 있구요..

근데 이걸 못믿어서 그러는건지..

직장 상사가 관리하는 사람이 저 포함 8명 정도 되는데..

8명 이름 전부 거론하면서 할 일을 다시 한번 정리해줘요..

김00씨 1.무슨일 2.무슨일 3.무슨일... 등등등... 이런식으로............

그걸 전부에게 공유 해주고요.. 한두번은 그렇다 쳤는데.. 계속 그렇게 해오니까 솔직히 지칩니다.

더 일하기도 싫어지구요

제가 하고 있는 일이 아무래도.. 독립적으로 제 의견이 많이 반영되는 일을 하고 있습니다.

그것이 지금 하고 있는 일에 장점 아닌 장점이기도 하구요.

당근 저보다 오랜 연차, 경력에 의해서 제가 생각했던것 보다 더 나은 의견을 제시해 줄 수는

있다고 생각합니다.

그치만 그건 단순 조언이지.. 꼭 그렇게 해야 할 필요는 없는거 아닌가요?

근데 이 직장 상사는.. 컨펌을 해줘요;; 그게 맞다 아니다. 본인 선에서 정리를 해주죠..

사실 왜 그렇게 해야하는지.. 상사 말이 백프로 맞는것도 아니지만.. 괜히 따져봤자

피곤해 지니까 그냥 그러려니 하고 상사 의견대로 하고는 있지만..

이것또한 한두번이지.. 진짜........ 계속 이러니까 정말 일도 하기 싫고

그렇게 본인 말이 다 맞고 본인이 할꺼면.. 왜 일을 시키는지; 난 그냥 본인이 생각한대로

진행만 하는 사람인건지.........

회사 오는게 감옥같고.. 지치고......... 너무 힘드네요ㅠ.ㅠ

나름 그래도 긍정적인 생각을 갖고 살아오고 있고 스스로 마인드 컨트롤도 잘 하면서 살아왔다고

생각하는데... 이젠 그것도 안되고 있어요..ㅠㅠㅠ

이걸 어떻게 이겨내야 하는지..

다른 프로젝으로 옮겨달라고 말을 해야 하는건지..

아니면 회사를 관둬야 하는건지...

아니면 진짜 뭐 이런 상황에 맞는 정답이라도 있으면 그대로 따라가고 싶어요..

너무 회사 오기 싫고 지치고..힘듭니다..

전 어떻게 견뎌내야 할까요??