가끔 글을 보다보면 대기업 생산직에 일하는 분들의 연봉이 성과금까지 해서 4천, 5천, 6천이란 이야기를 보곤해요. 대기업에 일하는 분들은 기본 5천 이상씩 인것 같구요. 제 상황과 비교를 하다보면 가끔 한숨이 한번씩 나오긴 합니다. 저는 30대 초반 남자예요. 연봉은 4200만원..(월 세후 307만원) 성과금은 크지 않아요. 연간 200~500정도.. 다만 복지는 최고예요. 중소기업이지만 대기업은 게임이 안된다는.. (사실 복지에 눈이 멀어 버티는..) 그리고 수당이 있어요 야근수당 100% 특근수당 150% 한달 워킹데이 22일 / 휴일 8일 기준 야근 12시까지 / 휴일 풀 8시간씩 근무하면 세후 194+141 = 335만원 이 더 나오네요. 그럼 월급은 641만원.. 으악! 그런데 일년에 야근을 10번도 할까 말까.. 6시 땡! 되면 퇴근.. 주5일 칼보장.. 다들 말하시는 연봉에 수당은 붙이지 않겠지만, 업무시간 대비 수입으로 따지면 나도 나쁘지 않겠지? 하고 위로를 해봅니다. .......그렇겠죠...?... 주5일에 칼퇴근 보장이라면...?... 생산직도 저처럼 칼같은 주5일 근무에 퇴근을 하면서 연봉 4천 5천 6천 하는것인가요..? 에고.. 한숨 푹푹~*115
대기업 생산직 연봉 많이 높나요?
대기업 생산직에 일하는 분들의 연봉이
성과금까지 해서 4천, 5천, 6천이란 이야기를 보곤해요.
대기업에 일하는 분들은 기본 5천 이상씩 인것 같구요.
제 상황과 비교를 하다보면 가끔 한숨이 한번씩 나오긴 합니다.
저는 30대 초반 남자예요.
연봉은 4200만원..(월 세후 307만원)
성과금은 크지 않아요. 연간 200~500정도..
다만 복지는 최고예요.
중소기업이지만 대기업은 게임이 안된다는..
(사실 복지에 눈이 멀어 버티는..)
그리고 수당이 있어요
야근수당 100%
특근수당 150%
한달 워킹데이 22일 / 휴일 8일 기준
야근 12시까지 / 휴일 풀 8시간씩 근무하면
세후 194+141 = 335만원
이 더 나오네요.
그럼 월급은 641만원.. 으악!
그런데 일년에 야근을 10번도 할까 말까..
6시 땡! 되면 퇴근.. 주5일 칼보장..
다들 말하시는 연봉에 수당은 붙이지 않겠지만,
업무시간 대비 수입으로 따지면
나도 나쁘지 않겠지? 하고 위로를 해봅니다.
.......그렇겠죠...?...
주5일에 칼퇴근 보장이라면...?...
생산직도 저처럼
칼같은 주5일 근무에 퇴근을 하면서
연봉 4천 5천 6천 하는것인가요..?
에고.. 한숨 푹푹~*