이제 27되는 청년입니다. 14년 2월에 졸업해서 첫 직장 15년 5월까지 다니다가 지금 회사로 스카웃? 되었습니다. 말일까지 일하고 6월부터 바로 출근했습니다. 사장님과 저는 대학 교수, 제자 사이입니다. 사장님은 이 업종에서 실력이 뛰어나다고 이름 나신분이 시고 저는 빡시게 배울려고 옮겼습니다. 근데 지나다 보니 회사 사정이 안 좋더라고요 . 유명한 브랜드제품을 oem방식으로 제조납품해주는 회산데 불량문제로 그 회사에서 결제를 못해주겠답니다. 부채는 늘어만 가고 일은 안들어오고 그나마 들어온 일도 일만 해주고 결제 못 받고 ... 물론 이런 사정 모르고 들어왔습니다. 사장님이 말 안하셨으니 당연히 몰랐죠. 현제 8개월 정도 근무하고 있는데 4개월 치 월급이 밀려있습니다. 어제 공장장님과 이사님 저 셋이서 야근 후 저녁식사를 하면서 이사님이 말씀하시기를 이 상태로는 안된다고 은행 대출 받으면 일단 작년 월급은 다 받고 올해부터 연봉을 줄여 회사를 살리고 그 후에 보상을 받자고 하십니다. 직원 중에 한명이라도 동의를 안 한다면 다른 방법을 찾으신다는데 어떡해야 할까요.... ----------------------------------------------------------------------현제 회사 직원구성은 사장님 저(디자인) 공장장님(외주, 조립) 이모 (조립) 이사님(회계) 이렇게 구성되어 있습니다. 이직 할때 합의 본 월급이 180 이었는데 지원금 20만원이 탈락되어 세후 160받고 있습니다.
조언 부탁드립니다... 급여 4개월 밀렸어요...
이제 27되는 청년입니다.
14년 2월에 졸업해서 첫 직장 15년 5월까지 다니다가 지금 회사로 스카웃? 되었습니다.
말일까지 일하고 6월부터 바로 출근했습니다.
사장님과 저는 대학 교수, 제자 사이입니다.
사장님은 이 업종에서 실력이 뛰어나다고 이름 나신분이 시고 저는 빡시게 배울려고 옮겼습니다.
근데 지나다 보니 회사 사정이 안 좋더라고요 .
유명한 브랜드제품을 oem방식으로 제조납품해주는 회산데 불량문제로 그 회사에서 결제를 못해주겠답니다.
부채는 늘어만 가고 일은 안들어오고 그나마 들어온 일도 일만 해주고 결제 못 받고 ...
물론 이런 사정 모르고 들어왔습니다. 사장님이 말 안하셨으니 당연히 몰랐죠.
현제 8개월 정도 근무하고 있는데 4개월 치 월급이 밀려있습니다.
어제 공장장님과 이사님 저 셋이서 야근 후 저녁식사를 하면서 이사님이 말씀하시기를
이 상태로는 안된다고 은행 대출 받으면 일단 작년 월급은 다 받고 올해부터 연봉을 줄여 회사를 살리고 그 후에 보상을 받자고 하십니다.
직원 중에 한명이라도 동의를 안 한다면 다른 방법을 찾으신다는데 어떡해야 할까요....
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현제 회사 직원구성은 사장님 저(디자인) 공장장님(외주, 조립) 이모 (조립) 이사님(회계) 이렇게 구성되어 있습니다.
이직 할때 합의 본 월급이 180 이었는데 지원금 20만원이 탈락되어 세후 160받고 있습니다.