위 통계의 출처는 한국여성정책연구원의 성인지조사연구결과를 인용한 것입니다. Oecd통계와 거의 비슷합니다. 보통 성차별론주장자들은 이걸 토대로 차별이 존재한다고 주장합니다.
하지만 여기서 중요한 점은 연령대로 나눠났을 때 , 오히려 20대연령에서는 여자가 임금을 더 받습니다. 군대문제로 인한 남성의 사회진출이 늦어지는 점이 통계에 정확히 반영된 것입니다. 즉 여성임금이 적은 이유가 성차별 때문이 아니고 근속연수나 경력같은 임금을 결정하는 요소가 임금격차를 만드는 것임을 증명하는 통계가 되겠습니다.
성차별론자들은 이런 사실은 외면한 채 자기에게 유리한대로만 통계를 해석하여 선동 조작하는데 여념이 없습니다. 그러니 이글을 반박자료로 삼으시면 도움이 되실겁니다. 게다가 출처를 보면 ㅎ.ㅎ
남녀임금격차의 진실 (20대는 여자가 더많이번다)
위 통계의 출처는 한국여성정책연구원의 성인지조사연구결과를 인용한 것입니다. Oecd통계와 거의 비슷합니다. 보통 성차별론주장자들은 이걸 토대로 차별이 존재한다고 주장합니다.
하지만 여기서 중요한 점은 연령대로 나눠났을 때 , 오히려 20대연령에서는 여자가 임금을 더 받습니다. 군대문제로 인한 남성의 사회진출이 늦어지는 점이 통계에 정확히 반영된 것입니다. 즉 여성임금이 적은 이유가 성차별 때문이 아니고 근속연수나 경력같은 임금을 결정하는 요소가 임금격차를 만드는 것임을 증명하는 통계가 되겠습니다.
성차별론자들은 이런 사실은 외면한 채 자기에게 유리한대로만 통계를 해석하여 선동 조작하는데 여념이 없습니다. 그러니 이글을 반박자료로 삼으시면 도움이 되실겁니다. 게다가 출처를 보면 ㅎ.ㅎ