입사한지 한달? 그쯤 차이나는 같은 직위인 나보다 나이가 있는 분이 있음 내 생각엔 나이 있고 적고 서로 맞 존대 쓰는게 맞다고 생각함 서로 상대를 존중한다는 의미에서 좋은게 좋은거 아닌가.. 근데 그분이 첨엔 존대 하더니 점점 반말에 명령조로 말함.. 그분이랑 친분이 깊은것도 아님 '그래 얼마 안차이나도 선배고 하니 그럴수 있겠다'라고 생각하려해도 뭔가 찜찜하고 기분이 이상함.. 한가지 일을 예로 말하자면 같이 협업하는 일이 있어 객관적으로 내가 전달 받은것을 제대로 확인 못해 실수한 부분이 많았음 그래서 다시 확인하라며 그분은 앉아서 하나씩 부르면서 나보고 서류를 들고와 확인하라는거임 엄청나게 시간낭비가 되고 비효율적인 일처리에 앉아서 이거확인해봐요 저거확인해봐요 명령하고 거기에 난 그사람앞에 서류 대령하고있으니 내가 보조인가 싶어 기분이 상함 오늘도 일거리 찾아서 하고있는데 ' 일 뭐시켜야되지..' 이러며 자신이 사수인것처럼 행동하니 황당했음
같은 신입인데 왜 반말해도 됨?
내 생각엔 나이 있고 적고 서로 맞 존대 쓰는게 맞다고
생각함 서로 상대를 존중한다는 의미에서 좋은게 좋은거
아닌가.. 근데 그분이 첨엔 존대 하더니 점점 반말에 명령조로 말함..
그분이랑 친분이 깊은것도 아님
'그래 얼마 안차이나도 선배고 하니 그럴수 있겠다'라고 생각하려해도 뭔가 찜찜하고 기분이 이상함..
한가지 일을 예로 말하자면 같이 협업하는 일이 있어 객관적으로 내가 전달 받은것을 제대로 확인 못해 실수한 부분이 많았음
그래서 다시 확인하라며 그분은 앉아서 하나씩 부르면서 나보고 서류를 들고와 확인하라는거임
엄청나게 시간낭비가 되고 비효율적인 일처리에
앉아서 이거확인해봐요 저거확인해봐요 명령하고 거기에 난 그사람앞에 서류 대령하고있으니 내가 보조인가 싶어 기분이 상함
오늘도 일거리 찾아서 하고있는데 ' 일 뭐시켜야되지..' 이러며 자신이 사수인것처럼 행동하니 황당했음