돈만 따지고 봤을때는 서울 메이저 병원 간호사가 5급보다 더 많이 벌거임 그냥 일반 대학병원 간호사도 7,9급보다는 많이 벌거고 그러니까 수입 생각해서 만날거면 공무원 자체를 만나면 안되지 근데 기본적으로 간호사는 3교대 근무를 함 결혼을 안하고 자식이 없다면 힘들기는 하지만 상관이 없는데 결혼을 하고 자식까지 낳는다면 답이 없음 애 낳은지 얼마 안됐는데 유치원에 보낼수도 없는거고 맨날 시부모님이나 친청부모님한테 돌봐달라고 맡기는것도 눈치보임 그럴때 필요한게 칼퇴하는 남편인거임 남편이 7급이면 듣기에는 좋아 보일 수 있겠지만 업무 강도가 9급에 비해 심함 9급이 정시퇴근이라면 7급은 야근이 잦은편이라 양육은 오롯히 아내몫이 됌 그렇다고 애 돌본다고 직장 그만두면 경력 단절되서 다시 취직하기는 쉬울까? 그래서 간호사 같은 직종은 육아휴직 빵빵하고 칼퇴가능한 9급 남편이 7급보다는 좋은거야 9급이랑 7급이랑 월급 차이나면 얼마나 차이난다고 간호사라는 사람들이 9급 싫고 7급 좋다고 하는지 모르겠음
간호사 입장에서는 7급보다 9급 남편이 더 좋지 않나?
돈만 따지고 봤을때는 서울 메이저 병원 간호사가 5급보다 더 많이 벌거임
그냥 일반 대학병원 간호사도 7,9급보다는 많이 벌거고
그러니까 수입 생각해서 만날거면 공무원 자체를 만나면 안되지
근데 기본적으로 간호사는 3교대 근무를 함
결혼을 안하고 자식이 없다면 힘들기는 하지만 상관이 없는데
결혼을 하고 자식까지 낳는다면 답이 없음
애 낳은지 얼마 안됐는데 유치원에 보낼수도 없는거고 맨날 시부모님이나 친청부모님한테
돌봐달라고 맡기는것도 눈치보임
그럴때 필요한게 칼퇴하는 남편인거임
남편이 7급이면 듣기에는 좋아 보일 수 있겠지만 업무 강도가 9급에 비해 심함
9급이 정시퇴근이라면 7급은 야근이 잦은편이라 양육은 오롯히 아내몫이 됌
그렇다고 애 돌본다고 직장 그만두면 경력 단절되서 다시 취직하기는 쉬울까?
그래서 간호사 같은 직종은 육아휴직 빵빵하고 칼퇴가능한 9급 남편이 7급보다는 좋은거야
9급이랑 7급이랑 월급 차이나면 얼마나 차이난다고 간호사라는 사람들이 9급 싫고 7급 좋다고 하는지 모르겠음