경찰 내 여풍이 불고 있다. 서울의 한 일선 경찰서 여성청소년과에 근무 중인 이모경사는 "여경의 고위직 승진과 채용 비율이 증가하는 것은 고무적이다"라면서도 "하지만 여경은 물리적 힘이 약하다는 이유로 여전히 조직 내에서 차별받고 있고, 그런 문화는 깊게 뿌리 박혀 있다"고 말했다. 실제 경찰 안팎에서는 경찰조직의 특성을 무시한 채 무작정 여경의 비율을 확대하는 것은 무모하다는 지적도 심심치 않게 제기되고 있다.
경찰 내 부는 여풍, “시대의 흐름에 부합” vs “경찰 특수성 무시한 정책” [기사]
경찰 내 여풍이 불고 있다.
서울의 한 일선 경찰서 여성청소년과에 근무 중인 이모경사는 "여경의 고위직 승진과 채용 비율이 증가하는 것은 고무적이다"라면서도 "하지만 여경은 물리적 힘이 약하다는 이유로 여전히 조직 내에서 차별받고 있고, 그런 문화는 깊게 뿌리 박혀 있다"고 말했다.
실제 경찰 안팎에서는 경찰조직의 특성을 무시한 채 무작정 여경의 비율을 확대하는 것은 무모하다는 지적도 심심치 않게 제기되고 있다.