소기업 특근과 야근수당 다들 어느정도 받으시나요?

안녕하세요.

직원이 10명 안되는 소기업에 다니고 있습니다.

자세한 사항은 혹시 모르니 적지 않을꼐요.

직원들 대부분?이 3년정도 연봉이 결렬되었다가

2018년도 되면서 미세하게....미세먼지만큼 티안나게 인상되었습니다.

다들 그래도 기대했던만큼이 아니여서 씁슬했지만

경기가 힘들다고 하는 이야기에 쉬쉬했죠.

그리고 상반기 지나서 몇분이 이직을 하게되었고(임금문제가 가장 큰 이유였습니다)

저 또한 이직을 마음 먹었고, 그만두더라도 바꿀수 있는 부분은 남아 있는

직원을 위해서 바꿔봐야겠다고 생각이 들었습니다.

연봉에 관해서 제가 할수 있는게 없으니

얼마전부터 이야기 나온 최저임금 관련해서 직원들끼리 이야기나왔고

적은거 같다고 다들 생각 했습니다.

정확한 금액을 적을 수 없지만 근로시간 외 야근하게되면 시급 5천원정도 이고

특근을 하게 될시에는 많이 받으면 10만원정도 입니다.(평상시 주5일 근무입니다.)

월차 연차 따로 없고, 지금까지 설 추석때 일한적도 있습니다.

크리스마스날이나  기념일같은 날 여자친구와도

일끝나고 겨우 만나 같이 있어주고..  참 미안하네요 지금 생각하니.. 

그때는 그게 당연하다고 그냥 생각이 들었는데

이제 그만 두려고 하니

밑에 직원들은 그래도 정당한 대가를 받았으면 좋겠다는 생각이 들었습니다.

원하는 수당과 특근수당을  몇주전 이야기 했는데

금액이 터무니 없는 금액이라고 생각하시더군요

주변 친구들에게 물어보면 더 적게 받는 친구들도 진짜 몇 안되게 있고
우리가 받고 있던게 말도 안되다는 친구들도 있더군요

큰 회사와 비교하지 안는게 당연하지만

소기업 다니는 분들 중 특근, 야근수당 어느정도 받으시나요?

이번 최저임금 이야기 나오고 나서 바뀌신 분들도 있나요?