제목 그대로인데요 제얘기는아니고요 저희 회사 과장님이신데 상무가 대표핟테 꼰질러서 과장님이 짤리게 되셧슺니다. 회사사람들하고 트러블이 잦다고 그러면서 제가 이제 들어온지 얼마 안되어서 트러블이 잇엇는진 모르겟지만요. 근데 의아한점이 이런것도 부당해고가 아닌지 의구심이 들어서요. 이런경우도 해고사유가 되나요? 일을못하는것고 아니거든요
회사에서 융화되지 못하는사람 해고
제목 그대로인데요 제얘기는아니고요 저희 회사 과장님이신데
상무가 대표핟테 꼰질러서 과장님이 짤리게 되셧슺니다.
회사사람들하고 트러블이 잦다고 그러면서
제가 이제 들어온지 얼마 안되어서 트러블이 잇엇는진 모르겟지만요. 근데 의아한점이 이런것도 부당해고가 아닌지 의구심이 들어서요. 이런경우도 해고사유가 되나요? 일을못하는것고 아니거든요