안녕하세요.항상 눈으로만 보다가 글을 작성하는건 처음이네요.띄어쓰기, 오타가 있어도 양해 부탁드립니다.
본론으로 들어가면, 대학졸업하고 공백기가 길어지게 되자 올해 1년 계약직으로 처음 사회생활을 하게 되었습니다. 6개월 쯤 되는날, 첫 휴가를 대체 공휴일에 붙혀쓰게 되었습니다.
그런데 휴가를 다녀오고 나서 과장님께서 따로 부르셔서 신입은 눈치껏 대체 공휴일에 붙혀 쓰지말고 상사분들도 아직 가지도 않은 휴가를 왜 먼저 사용했냐고 한 소리 하시길래 한소리 들을 정도로 제가 그렇게 잘못한 행동을 한건지 궁금합니다. (정규직이었다면 휴가를 대체 공휴일에 붙혀서 사용하지도 않았을 것이고 첫 1년은 사용하지 않았을 것입니다. 1년 계약직이라 그냥 사용하자는 생각이긴 했습니다.)
그리고 휴가를 쓰기 몇일 전부터 사무실 사람들(총 12명)에게 휴가를 쓴다고 말씀드려야 하나요?
저는 대직자와 상사 2분, 총무님에게만 말씀드리면 된다고 생각했는데 저의 생각이 틀린건가해서 그러니 직장생활, 사회생활 선배님들 답변 부탁드립니다.
휴가문제 직장생활 선배님들 답변부탁드립니다
사회생활 선배님들 조언 감사합니다. 꽤나 많은 답글이 달려서 살짝 놀랬습니다.ㅎㅎㅎ 금융쪽 회사고 정규직 전환없는 계약직이라 제가 눈치 안보고 휴가를 사용하긴했어요..
6개월동안 월차,반차 한번도 쓰지않고 있다가 나갈사람이 휴가도 눈치보며 사용해야하나 싶어서요
많은 분들이 이야기하신대로 앞으로 정규직으로 다른 곳에 입사한다면 드러워도 더욱 눈치 챙겨서 직장생활 사회생활 하겠습니다.
감사합니다.
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안녕하세요.항상 눈으로만 보다가 글을 작성하는건 처음이네요.띄어쓰기, 오타가 있어도 양해 부탁드립니다.
본론으로 들어가면, 대학졸업하고 공백기가 길어지게 되자 올해 1년 계약직으로 처음 사회생활을 하게 되었습니다. 6개월 쯤 되는날, 첫 휴가를 대체 공휴일에 붙혀쓰게 되었습니다.
그런데 휴가를 다녀오고 나서 과장님께서 따로 부르셔서 신입은 눈치껏 대체 공휴일에 붙혀 쓰지말고 상사분들도 아직 가지도 않은 휴가를 왜 먼저 사용했냐고 한 소리 하시길래 한소리 들을 정도로 제가 그렇게 잘못한 행동을 한건지 궁금합니다. (정규직이었다면 휴가를 대체 공휴일에 붙혀서 사용하지도 않았을 것이고 첫 1년은 사용하지 않았을 것입니다. 1년 계약직이라 그냥 사용하자는 생각이긴 했습니다.)
그리고 휴가를 쓰기 몇일 전부터 사무실 사람들(총 12명)에게 휴가를 쓴다고 말씀드려야 하나요?
저는 대직자와 상사 2분, 총무님에게만 말씀드리면 된다고 생각했는데 저의 생각이 틀린건가해서 그러니 직장생활, 사회생활 선배님들 답변 부탁드립니다.