안녕하세요 20대중반에 결혼을 생각중인 한 여성입니다 나이가 많지않은지라 맞벌이로 꾸준히 벌자 마인드 인데요 생각해보니 임신하고도 회사를 그만두지 않을 수 있을지 걱정이네요. 사무직으로 회계일 하고있습니다. 사실 회사에서 육아휴직이나 출산휴가를 쓰는사람은 보지도 못했고, 90일? 정도의 기간동안 자리를 비우면 대체자가 없는것도 관건입니다 그럼 임신을 하면 직장을 그만둬야하는데, 아이를 낳고 좀 회복된 후에 다시 새로운 직장을 구한다면 그때쯤이면 나이도 찼고, 사무직 회계라는게 힘들 것 같다는 생각이 자꾸만 들어요 아직 발생한 일은 아니지만 걱정부터 앞서네요 보통 임신을 하면 어느정도까지 회사일을 할 수 있을까요? 그리고 30대 초중반에 사무직 회계로 가는게 어려운일은 아닌지,, 기혼자에 아이있는 여성은 재취업이 어렵다는 얘기도 들어서요,,, 아직 어려 잘 모릅니다 ㅜㅜ 혹시 비슷한일에 대해 경험이 있으시거나 아시는분 있으면 댓글 좀 부탁드립니다19
임신과 직장생활
20대중반에 결혼을 생각중인 한 여성입니다
나이가 많지않은지라 맞벌이로 꾸준히 벌자 마인드 인데요
생각해보니 임신하고도 회사를 그만두지 않을 수 있을지 걱정이네요.
사무직으로 회계일 하고있습니다.
사실 회사에서 육아휴직이나 출산휴가를 쓰는사람은 보지도 못했고, 90일? 정도의 기간동안 자리를 비우면 대체자가 없는것도 관건입니다
그럼 임신을 하면 직장을 그만둬야하는데, 아이를 낳고 좀 회복된 후에 다시 새로운 직장을 구한다면 그때쯤이면 나이도 찼고, 사무직 회계라는게 힘들 것 같다는 생각이 자꾸만 들어요
아직 발생한 일은 아니지만 걱정부터 앞서네요
보통 임신을 하면 어느정도까지 회사일을 할 수 있을까요?
그리고 30대 초중반에 사무직 회계로 가는게 어려운일은 아닌지,, 기혼자에 아이있는 여성은 재취업이 어렵다는 얘기도 들어서요,,,
아직 어려 잘 모릅니다 ㅜㅜ
혹시 비슷한일에 대해 경험이 있으시거나 아시는분 있으면 댓글 좀 부탁드립니다