혼자 답답해서 쓰는 글

꼰대2023.11.01
조회8,917
같은 부서에 상사가 두명 있는데 팀장하기 싫다해서(과장, 대리) 내가 팀장 맡고 있는데
사원 2명이 평소 일 하기 싫어 하는게 눈에 보이고 업무 잘못된 거 지적하면 말대꾸는 기본.
말 막히면 표정 바로 썩어버리고, 다른 직원들에 비해 업무 못따라오는게 보여서 자기 자신을
위해 업무 지식 쌓으라 해도 바로 표정 썩고 여전히 말 안듣는데... 
내가 먼저 스트레스 받아서 그만두고 싶다.
업무 막힐때 무조건 나 찾고 해결해주길 바라면서 왜 내가 바라는건 안해주냐..? 
과장님도 그 월급 받고있으면 사사건건 나한테 물어보지말고 혼자 해결하세요.. 본인의 발전을 
위해서.. 시키는것만 하고 수동적으로 세상 편하게 사는 이기적인 놈들아 녹음기 켜놓고 
있을까봐 나도 무서워서 큰소리는 못하겠고 여기다가 속풀이나 하련다.. 다들 화이팅

댓글 8

ㅇㅇ오래 전

ㅎㅎㅎ 일 졸라 잘하나봐..그리고 과장이 그런거 자꾸 해달라면 그냥 쌩까. 자꾸 해줘 버릇하니까 자꾸 시키지.. 주변을 그렇게 만든건 너야. 도움을 주지말고 일을 가르쳐주고 그렇게 하세요 지시를 하고 못하면 계속 될때까지 시켜. 이런거도 못하시면 회사에서 필요 없는 사람이라고 말해.. 필요 없는 잉여 새끼들은 얼른얼른 짤라야지 뭘 같이 가고 앉아있어.

ㅇㅇ오래 전

세상 편하게만 살고 싶은 무능한것들 ㅈㄴ싫다

ㅇㅇ오래 전

엥?? 뭔놈의 회사가 상사가 둘이나 있는데 팀장하기 싫다고 후배가 하냐??

ㅇㅇ오래 전

내가 볼땐 그 회사에서 니가 제일 문제일듯. 혼자 잘났다고 급발진해서 일하고 남들이 못따라오면 무능하다고 욕하고, ㅋㅋ 팀장 자질이 없음.

ㅇㅇ오래 전

공감함 ㅇㅇ 하지만 수동적인 사람이 많아지는 것 만큼 능동적인 사람이 귀한 세상이니 본인 능력에 더 집중해서 키우고 PR하는 사람이 돼! 나도 똑같은 고민으로 똑같이 스트레스 받았지만 결국엔 매 분기마다 스카웃제안 받음 ㅇㅇ 화이탱

비타민워터오래 전

근데 그 회사는 인사고가 없음? 팀장이 그렇게 느낄 정도면 다른 팀에서도 눈치는 채고 있을텐데...인사고가 평가 x같이 주면 되겠는데

ㅇㅇ오래 전

회이팅!

ㅇㅇ오래 전

어디가서 당함. 저 추이면 쟤들 40되기전에 자살할 가능성이 큼.

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