상사는 저와 나이나 경력이 20년정도 차이납니다.직급도 저는 사원이고 상사는 부서장을 달고 있어요. 저도 1인분의 역할을 해내고싶고일잘하면 좋죠.. 잘 하고 싶습니다. 일이나 직급에 단계라는게 있다고 생각하는데.............. 제 상사의 욕심? 바람이 저한테는 너무 과분하고 지나쳐서 도저히 따라갈수가 없어요.제 나름의 업무에 큰그림을 그려 생각한다 해도 이 업종에 20년가까이 일한사람의 머리를 제가 어떻게 따라갈수있을까요......이런 부분에서 상사는 제가 일을 못한다가 아니라 안한다라고 생각합니다.이런 문제가 발생했고 이게 본인딴에는 궁금하고 문제라는 생각이 드는데저는 문제 발생을 보기 급급하지 이 이상의 것을 궁금해하기엔 저한테 너무 이르고 벅찬감이 있습니다. 처음엔 저런 사건발생에 있어서큰그림을 말해주는 누군가가 있구나, 이런시각으로 볼 수 있구나 좋게 생각하며 들었는데점점 본인의 욕심을 억누르지 못하고 과한 단계에 이르러서 혼자 폭발하더니사이까지 틀어진 상태입니다.. 누군가는 제 입장에 제가 일을 못하는걸수도, 상사딴에 답답한걸수도 있다 싶으시겠지만..누가 정답이랄거없이..저는 상사의 요구에 도저히 따라갈수가 없는 상태고.. 상사는 본인의 욕심, 본인만큼 일을 해달라는겁니다.... 배우는거다 스스로 다독이며 파고들고싶다가도저렇게 일을 안하는사람 취급하며 왜 안궁금해하고 왜 바로잡지않냐고 다그칠때마다 이젠 너무너무 지쳐서 사고가 정지가 돼요... 저는 제나름 궁금한부분까지 생각을 했지만 제 생각의 그릇은 상사에 비해 턱없이 작고..바로잡지않았냐는 부분은.. 사원인 제 직급에서 어찌할 수 없는 부분이라 생각됩니다.부서장인 본인도 바로잡으려는 시도에 매번 감정싸움만 남고 그에 따른 결과값이 아무것도 없어요. 그저 감정싸움....
자기만큼 하길 바라는 상사
저도 1인분의 역할을 해내고싶고일잘하면 좋죠.. 잘 하고 싶습니다. 일이나 직급에 단계라는게 있다고 생각하는데..............
제 상사의 욕심? 바람이 저한테는 너무 과분하고 지나쳐서 도저히 따라갈수가 없어요.제 나름의 업무에 큰그림을 그려 생각한다 해도 이 업종에 20년가까이 일한사람의 머리를 제가 어떻게 따라갈수있을까요......이런 부분에서 상사는 제가 일을 못한다가 아니라 안한다라고 생각합니다.이런 문제가 발생했고 이게 본인딴에는 궁금하고 문제라는 생각이 드는데저는 문제 발생을 보기 급급하지 이 이상의 것을 궁금해하기엔 저한테 너무 이르고 벅찬감이 있습니다.
처음엔 저런 사건발생에 있어서큰그림을 말해주는 누군가가 있구나, 이런시각으로 볼 수 있구나 좋게 생각하며 들었는데점점 본인의 욕심을 억누르지 못하고 과한 단계에 이르러서 혼자 폭발하더니사이까지 틀어진 상태입니다..
누군가는 제 입장에 제가 일을 못하는걸수도, 상사딴에 답답한걸수도 있다 싶으시겠지만..누가 정답이랄거없이..저는 상사의 요구에 도저히 따라갈수가 없는 상태고.. 상사는 본인의 욕심, 본인만큼 일을 해달라는겁니다....
배우는거다 스스로 다독이며 파고들고싶다가도저렇게 일을 안하는사람 취급하며 왜 안궁금해하고 왜 바로잡지않냐고 다그칠때마다 이젠 너무너무 지쳐서 사고가 정지가 돼요...
저는 제나름 궁금한부분까지 생각을 했지만 제 생각의 그릇은 상사에 비해 턱없이 작고..바로잡지않았냐는 부분은.. 사원인 제 직급에서 어찌할 수 없는 부분이라 생각됩니다.부서장인 본인도 바로잡으려는 시도에 매번 감정싸움만 남고 그에 따른 결과값이 아무것도 없어요. 그저 감정싸움....
여기 잘 좀 다니고 싶은데이런 저한테 현명한 조언 좀 부탁드려요ㅠㅠ