저는 지방살고있고 계약직인데요... 회사가 전국으로 지점이 많습니다. 1. 정직원으로 승진시켜주면서 경기도권으로 직장을 이동 (월급차이 현재랑 크게 차이 안남... 하지만 시간 지남에 따라 월급은 상승) 2. 지방에서 지금처럼 계속 일하면서 이 지방에서 정직원 자리가 날때까지 기다리다 자리가 생기면 정직원으로 승진 (지방이라 경기도권보다 잉여인력이 많아 언제 정직원 자리가 날줄모름) 이 두가지 안 중에 하나를 골라야하는데요..... 멀리 보면 1번이 맞는거같은데... 정직원으로 경력 쌓아서 다른직장으로 이직도 할수있구요... 지금까지 모아놓은돈으로 경기도갔을때 전세를 구한다해도 지금 부모님집에서 같이 생활할때보다 생활비로 지출이 더 생기면 결국 돈은 지금보다 덜 모이게 될거라... 현실적으로 돈만 생각하면 2번이 맞는거같고... 자리가 안나서 계속 계약직(무기계약이라 짜르진 못해요..다만 정직원은 아니에요) 으로 있는것보다야 돈이 덜 모이더라고 정직원이 나을거같기도 하고... 언젠지 모르지만 시간지나서 지금 살고있는 지방에 자리나면 다시 내려와도 되고.... 여러분들이라면 어떻게 하시겠어요??ㅠ71
정직원vs계약직 고민이네요
회사가 전국으로 지점이 많습니다.
1. 정직원으로 승진시켜주면서
경기도권으로 직장을 이동
(월급차이 현재랑 크게 차이 안남...
하지만 시간 지남에 따라 월급은 상승)
2. 지방에서 지금처럼 계속 일하면서
이 지방에서 정직원 자리가 날때까지 기다리다
자리가 생기면 정직원으로 승진
(지방이라 경기도권보다 잉여인력이 많아
언제 정직원 자리가 날줄모름)
이 두가지 안 중에 하나를 골라야하는데요.....
멀리 보면 1번이 맞는거같은데...
정직원으로 경력 쌓아서 다른직장으로 이직도 할수있구요...
지금까지 모아놓은돈으로
경기도갔을때 전세를 구한다해도
지금 부모님집에서 같이 생활할때보다
생활비로 지출이 더 생기면
결국 돈은 지금보다 덜 모이게 될거라...
현실적으로 돈만 생각하면 2번이 맞는거같고...
자리가 안나서 계속
계약직(무기계약이라 짜르진 못해요..다만 정직원은 아니에요)
으로 있는것보다야
돈이 덜 모이더라고 정직원이 나을거같기도 하고...
언젠지 모르지만 시간지나서
지금 살고있는 지방에 자리나면
다시 내려와도 되고....
여러분들이라면 어떻게 하시겠어요??ㅠ