근태 최고로 불량인 직원 어케 엿먹임?직원이 낙하산으로 입사함우리 총 대표 가족계열이야 처음엔 아니라고하더니 술먹고 불더라고 ㅋㅋㅋ나도 처음엔 나 없을떄 면접보고 제대로 뽑은 사람인줄 알았어그래서 우리 지역사무실 직원들 몇명만 알고있고 다른 지사 사무실은 이 사실을모름 근데 여기서부터 문제가 있어근무시간에 너무졸고, 업무도 엉터리야 그래서 일을 줄수가없어 불안해서처음엔 나도 좋게말했지 세수를해라...뭐 나갔다와라..등등근데 그떄뿐이야내가 성격이 욱하는게 좀 있어서 3번쨰부터는 말이 좋게 안나가더라고욕도 섞어가면서 큰소리로 뭐라해도 또 그떄 잠깐이고더 심한건 이제 입사 3년차 인데도 안고쳐진다는거야진짜 어이가없는건 늦잠자느라 점심시간에 출근한적이 6번정도는되 근데 우리대표가 우리사무실엔잘 안나와서 이사실을몰라 이걸 또 우리지사 팀장이란 놈이 따로 대표한테 말을 안하나봐주저리주저리 너무 맥락없이 쓰긴했는데 요약하자면 1. 이제 3년차 직원이 있음 (대표 가족계열)2. 근태불량 / 업무시간 졸음 / 늦잠으로 인한지각 12시출근 강하게말해도 그때뿐임3. 대표는 다른지역 사무실이라 잘안옴4. 우리 지사 팀장은 사람이순한건지 병신인건지 쓴소리를안함5. 그냥 나만 여기서 악마역할임 말로만 강하게 말하고 내가 회사내에서 저놈의 연차를 까거나 제한 할수있는건 없음 난 진짜 문제가 많다고 보거든 내 지인들은 내가 할수있는건그냥 개한테 강하게말하고 욕하는거밖에없고 그냥 투명인간 취급하라는데대표 가족계열이기도 하니까 그말이 맞기도하고.. 여러분같으면 어케 처리할꺼같아?또 우리지사 팀장이 가만히 있는데 내가 대표한테 다이렉트로 꼰지르는것도 이상해..
근태 불량인 직원 어케 엿먹임? 내용좀 봐줘
근데 여기서부터 문제가 있어근무시간에 너무졸고, 업무도 엉터리야 그래서 일을 줄수가없어 불안해서처음엔 나도 좋게말했지 세수를해라...뭐 나갔다와라..등등근데 그떄뿐이야내가 성격이 욱하는게 좀 있어서 3번쨰부터는 말이 좋게 안나가더라고욕도 섞어가면서 큰소리로 뭐라해도 또 그떄 잠깐이고더 심한건 이제 입사 3년차 인데도 안고쳐진다는거야진짜 어이가없는건 늦잠자느라 점심시간에 출근한적이 6번정도는되 근데 우리대표가 우리사무실엔잘 안나와서 이사실을몰라 이걸 또 우리지사 팀장이란 놈이 따로 대표한테 말을 안하나봐주저리주저리 너무 맥락없이 쓰긴했는데 요약하자면
1. 이제 3년차 직원이 있음 (대표 가족계열)2. 근태불량 / 업무시간 졸음 / 늦잠으로 인한지각 12시출근 강하게말해도 그때뿐임3. 대표는 다른지역 사무실이라 잘안옴4. 우리 지사 팀장은 사람이순한건지 병신인건지 쓴소리를안함5. 그냥 나만 여기서 악마역할임 말로만 강하게 말하고 내가 회사내에서 저놈의 연차를 까거나 제한 할수있는건 없음
난 진짜 문제가 많다고 보거든 내 지인들은 내가 할수있는건그냥 개한테 강하게말하고 욕하는거밖에없고 그냥 투명인간 취급하라는데대표 가족계열이기도 하니까 그말이 맞기도하고..
여러분같으면 어케 처리할꺼같아?또 우리지사 팀장이 가만히 있는데 내가 대표한테 다이렉트로 꼰지르는것도 이상해..