외부인출입기준

회사 상황과 업무 특수성에 따라 충분히 적용하는 규정이 다를수 있어요,,그걸 알아야 답변할수 있겟는데요,,그리고 퇴사한 직원이란분이 회사에서 정상(정년,,또는 손해없는 개인사정등)퇴사자엿는지 아님 문제(기밀이나 보안유출 또는 횡령 배임등 범죄 또는 문제발생으로인한 강제퇴사등)로인한 퇴사자 였는지에 따라 회사 대응이 충분히 달라질수 있겟죠,,,

걍 지한테는 연락 안해서 부러웠나봄

그는 평소 당신의 다른 점이 맘에 들지 않은 것입니다.

말을 안하셨나요?

퇴사한 직원이 좋게 나간건지 불만이 있어서 나간건지에 따라 다르지. 불만이 있어서 나간 직원이면 내부 직원을 통해 자료를 빼돌릴 수도 있고. 아직 직원인척 들어와 뭘 가져갈 수도 있고. 찜찜하게 생각할 수 있는 거임. 굳이 회사 주차장에서 만났다면 쓰니가 뭘 전달 했다고 의심 할 수도 있어. 그 사람이 왜 이전 회사에 와서 쓰니를 2분동안만 만나고 갔을까 의심할 수도 있고. 이상하쟎아 행동들이. 디테일하게 어떤 사연이 있는지 모르지만. 그냥 주어진 상황만 보자면 많이 이상한 행동을 한거야.

회사(상사)입장에서는 업무시간에 퇴사한직원 만나는거 보면 기분 나쁠수 있어요 퇴사한넘이 쓰니님 바람넣어서 같이 퇴사시키는 경우도 많고 보완까지는 아니더라도 회사 염탐하는 경우도 많어서 그럼 왠만하면 퇴사한 직원 만나는거 보이지 마세요

"오픈" ╋ "주차장" 이라매요 보안자료 있는 사무실 안도 아니고 밖이고.. 오픈된 공간인데 뭔 지미럴 보고를 하래

근데 왜 여기서 따짐???ㅋ

뭔보고 ㅋㅋ 웃기는 넘이네

이러다 회사에서 잠깐 뭐 주러온 엄마 만나는것도 보고 하라고 하겠네..