취준생입니다! 대기업 파견직은 연봉3,000만원+식대 별도 지급+사내카페 포인트+명절선물(상품권) 중소기업 정규직은 연봉 2,600만원+식대 별도 지급 이렇게 되는데 어디가 나을까요 ㅠㅠ 둘 다 합격한 상태인데 아무리 고민해봐도 결정이 딱 내려지지 않네요.. 참고로 29살이고(만나이X) 이전까지는 지원한 직무와 다른 직종으로 일했었습니다. 그리고 대기업 파견직은 추후 경력증명서 발급 시 근무했던 기업명 작성해준다는데.. 경력이 될지 안될지도 모르겠네요.. 조언 부탁드립니다ㅜㅜ!86
대기업 파견직 vs 중소기업 정규직
대기업 파견직은
연봉3,000만원+식대 별도 지급+사내카페 포인트+명절선물(상품권)
중소기업 정규직은
연봉 2,600만원+식대 별도 지급
이렇게 되는데 어디가 나을까요 ㅠㅠ
둘 다 합격한 상태인데
아무리 고민해봐도 결정이 딱 내려지지 않네요..
참고로 29살이고(만나이X)
이전까지는 지원한 직무와 다른 직종으로 일했었습니다.
그리고 대기업 파견직은 추후 경력증명서 발급 시 근무했던 기업명 작성해준다는데.. 경력이 될지 안될지도 모르겠네요..
조언 부탁드립니다ㅜㅜ!