중소기업 잡일 다들 어디까지하는지

20명 이하 ㅈ소 다닐때, 디자이너인데 물류포장 정리 다 도와서 했음... 크리스마스날에도 나오라 하고.. 이미 최저시급인데 수당도 안줌.

중소의 현실.. 어쩔수가 없다.. 하기싫으면 대놓고 따지고 본인업무만 하던지.. 근대 처우는 장담 못함.. 더 좋은 환경으로 이직하던지.. 그럴 능력이 안되거나 따질만한 여건이 안되면.. 그냥 정신승리하는 방법을 찾던지 ..ㅎㅎ 일하면서 공부도 하고 이직준비를 하시던지.. 방법을 찾으시는 수 밖에..^^

중소기업은 중한거 소소한거 다하는데가 거기야 그래서 중소기업이야 대기업은 대단한거 기발하거 하는데가 대기업이고

그냥 다 해요 단순경리인데 공무도 보고 설계도 하고 입찰도 하고 청소도 하고 대표 집안에 대소사 도 필요하면 봐줘요 (친인척 증여관련 이나 가지고있는 건물관리같은거 ) 회사 면허관련 필요한 자격증생기면 제가 가서 따오기도 하고 ㅎㅎ

니일만 구분해서 하고싶으면 공부해서 대기업 갔어야지..ㅎㅎ

ㅋㅋㅋ나는 내 일만 하는데... 청소 아주머니 따로 계시고.... 커피 각자 타 마시고.....잡일 밑에 사원이 다하고.. ㅎㅎ 화장실은 건물 공용이라.. 또 청소아주머니 따로 있지요

잡일이다 생각하면 내가 잡부인거고 내일이다 생각하면 내가 회사 한자리 할수도 있는거고 정답은 없다, 생각하고 하기 나름인거지

법카로 샌드위치 사다가 냉장고 진열도 하지요 퇴근하고도 하지요

사적 영역 아닌 이상 모두 업무임. 청소 해 주는 분 있으면 청소는 안해도 되겠죠. 만약 없다면 그 부분도 업무임. 만약 업무 밖에 일, 예를 들어 기술이 필요한 일을 하게 한다면 하면 안되죠. 지게차 자격증도 없고 능력도 없는데 지게차를 몰게 했다면 안전규약 위반. 책임과 자격, 권한을 논할 만한 일이 아닌 이상 모두 업무로 보면 됩니다.

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