월 100~150 더 주면 주주야야 vs 9to6 뭐 선택하실건가요?
9to6 일반직 vs 주주야야 교대근무 고민 중인데
월급 차이가 100~150 정도 난다고 하면 뭐가 더 나은 선택이라고 보세요?
교대는 야간 포함이고, 대신 업무 강도는 비교적 낮은 편이라고 가정입니다.
30대 후반, 결혼했고 애기 계획 있음
1)돈 더 받고 교대근무
2)상대적으로 돈 적고 규칙적인 생활
이미 교대 근무 중이신 분들이나 해보신 분들 의견도 궁금합니다
현실적으로 어떤 선택이 나을지 이유도 같이 부탁드립니다
결시친 하고 뭔 연관이 있길래? 카테고리를 여기다가 설정하는지? 네이트 관리자이신가?
ㅋ
2번.. 교대근무가 금액이 더 큰건 그만큼 근무하는 시간이 길어서 / 야간수당이 붙어서에요. 그런 수당 없이 보면 기본 최저시급임. 연장근무를 해서 연장수당 붙고 야간근무를 해서 야간수당이 붙으니까 많은거.. 즉, 일한만큼 받는건데 그거 진짜 힘듦..
젊고 건강할때 돈 바짝 벌어보겠다 싶으면 할 수 있지만, 교대 근무는 건강에 진짜 안 좋더라... 세상에 공짜가 없어. 돈 더주는건 그만큼 고생.
12시간 맞교대 아니면 교대근무 추천, 근데 월100~150더준다는거보니 중소공장 2교대 근무일것같음. 보통 4조3교대또는 4조2교대하는데 괜찮아보임.
애기를 이미 낳은게 아니라 애기 계획이 있는 거면 절대 교대 뛰면 안 됨. 여차하면 9to6도 그만두고 쉬면서 운동해서 몸 만들어야 함.
무조건 규칙적인.생활
2번이요.. 아기 계획 있는데 무슨 교대일을 해요?? 진짜 낮에도 꿀잠 자는거 아님 교대일 하면 안돼요.. 그리고 임신함 야간일 금지에요.. 나라에서 못하게 하는데 그땐 어쩌게요??
20대 초중반에 잠깐 몇년 할거면 교대도 괜찮긴 한데 나이 먹을수록 힘들어짐
난 9to6 일반직 선택 난 워라밸을 더 선호하는 타입이라서 다른곳에서 임금 더준다고는 하지만.. 근무시간 등 조건이 좋치않아서 안간다고 했어