사내결혼으로인한 권고사직! 급해요!!

권고사직2004.09.13
조회31,116

에고..오늘의 톡이 되었네요..

윗분들이 보실까봐 쪼금 겁이 나지만..그래도 울 네이트 가족 열분덕에 많은 힘이 되었습니다.

정말 저희 예비신랑때문에 이러지도 저러지도 못하고 무지하게 고민했거든요..

가능하면 좋게 얘기해서 어느정도 더 다니거나, 제가 받을 것을 해달라는 쪽으로 얘기를 해보려구요.

저희 회사 분들이 보면 알만한 내용을 약간 삭제하겠습니다.

도움 주신 많은 분들 정말 감사드립니다. ^^;

 

***************************************************************************************

 

저는 결혼을 앞뒀는데요..

전 결혼을 하고 나서도 저희 회사를 계속 다니려고 했거든요..

전체적인 분위기도 좋고해서 계속 다녀도 된다고 생각했어요..

그런데  며칠 전 퇴근을 하기전 저희 부서장이 부르더니..

회사임원분들이 다 퇴사하길 원하는데 어떻게 생각하냐고 물으시는거예요..

원래 사내결혼하면 여자가 그만둬야 하나요..?

저희 아빠 말로는 여자가 회사에 뭐라고 하거나 하면 나중에 남자 사회 생활에 문제가 있다고

그냥 그만 둬야 할거같다고 하는데..제가 지금 당장 그만둘 상황도 아니고,

저희 회사는 12월에 보너스 200%와 1월에 인센티브가 굉장히 많이 나오거든요..

근데 올해가 다갈동안 일하고 연말에 결혼할 때가 되니까 갑자기 관두라니..

앞이 깜깜합니다.

저희는 둘이 일년정도 더 벌어서 융자 받은 돈을 갚을 계획인데 제가 어찌 집에서 쉬나요..

직장을 구한다고 해도 괜찮은 직장을 구하는게 당장되는것두 아니고..

몇 개월 여유는 줘야 하는거 아닌가요?

그래서 무지 힘들고 의기소침해 있습니다.

이런경우 어찌 대처하는게 좋을지 조언 부탁드립니다!!

 

 

 

☞ 클릭, 오늘의 톡! 작곡가 J씨가 걸렸다는 '조기흥분증후군' 이란?