영업사원 경비 그후~

답글 달아주신 분들 정말 고맙습니다.

사장님도 님들의 글을 보고 규정을 만들라고 하네요.

님들 혹여 경비 지급 규정(?)이라기는 좀 그런데 있다면 멜로 보내주실수 있나요?

일단 제가 생각하는 부분은...

1.급상여...500%상여 지급(3개월마다 100%상여 지급하여 추석 구정 50% 특별상여 지급)

   => 이부분은 사장님께서 결정하여 알려주실것이고..아무래도 깎일거 같네요.

2.일비...... 매일 15,000원씩 지급

  => 매월 100,000원 지급

3.핸드폰....전액 지급 (1인당 매월 보통 10~12만원선)

  => 매월 5만원 지급

4.유류비....전액지급 (1인당 매월  25~30만원선)

   => 리터당 환산하여 지급하라고 하는데 이부분은 어찌해야 하는것인지

        님들의 도움을 요청합니다.

5.차량 .....회사차 수리비 보험료 전액 회사부담

   => 수리비는 직원부담 나머지 회사 부담

6.접대비...규정없이 사장님 승인하에 법인카드사용 (1인당 보통 10~25만원선)

  => 무조건 사전 사장님 승인하에 접대비 인정

그럼 직원들 통행료,주차비에 대해 묻겠죠? 이부분은 실비정산 해줘야 겠죠?

사장님은 규정을 만들라하는데 뭔 규정(?) 어찌 만들어야 하는지 ....

그리고 유류비 리터당 정산부분에 대해 아시는분 알려주세요. 리터당 얼마인지..

직원들이 주행km일지를 써야하는건지..

감사합니다.^^