브랜드편의점의 현실

전 세븐일레븐을 경영하는 점주입니다
이젠 시사프로에서 편의점에 관해서도 방송을 해주셨으면 하는 바램에서 이글을 적어봄니다
첫째 본사는 가맹을 할때 시장조사을 합니다
그러나 처음 장사을 하는 저희로써는 장사가 잘되는 곳인지 잘모르나 본사는 그만큼의 노하우가 있다라는 판단에 본사을 믿고 계약을 합니다 예상매출이 저는 최하170에서250정도의 매출을 예상했습니다
그러나 예상은 빗나가고 말았습니다 100만원정도의 매출에 정산금으로는 알바비와 부가세을 내기에는 어려워졌고 대출을 받아서 보충을 하기시작했습니다
4년이 지난지금 저는 아무것도 남은게 없습니다
정산금 250에 대출이자와 알바비 각종세금 내면 전 적자(마이너스)입니다 처음 본사가 얘기한 내용과는 전혀 맞지안아 본사에 따지니 불경기라 그러는 거라며 점점 나아진다고 합니다 이런 얘기를 4년이넘게 듣자니 이젠 신물이 납니다
둘째 250만원의 최저보장이라는 것이있습니다
장사가 안되는 매장에 점주의 생활을 위한다는 내용이 있는데 처음 이런 내용이 얼마나 좋았는지 그러나 그게 아니란걸알았습니다 본사계약서의 의하면 최저보장 250이라는 얘기는 있으나 장사가 조금되는시기에 정산금 250이상나오는 경우에 전에 지원한 금액만큼 제하고 돈을 줍니다 다시 회수한다라는 내용은 계약서 상에는 없는데 말입니다
셋째 장사가 안되서 도저히 꾸려가기 힘든 매장을 단지 5년의 계약서의 도장을 찍었다는 이유로 그만 두는것도 힘듬니다 왜냐 바로 위약금때문이죠
본사는 자기들의 시장조사가 잘못되었는데도 손해는 없는데 왜 점주들만 손해를 봐야 하는것입니까?
위약금은 1년의 장사수입금의 본사로 들어가는 이익금 1년치와 인테리어비를 고스란이 물어야 합니다
제경우는 계산을 하니 3500만원의 위약금이 나오더라구요 본사계약서는 공정위에서도 부당한 계약이라고 말씀하셨는데 공정위는 본사의 경고가 아닌 권고을 한다라는 것입니다 본사는 그런 내용을 받아도 시정조치가 없습니다
넷째 제고 로스에 대한 내용입니다 편의점은 없어지는 물건도 많이 있습니다 저같은 경우는 이번달에 150정도의 로스가 났습니다 이것또한 원가 계산을 따져 정사금에서 제하고 줍니다 그러나 없어지는것도 억울한데 로스가 많이 났다고 벌과금이라고 하는 벌금을 본사에 물어야 하니 정말 억울합니다
다섯째 정산금 사출방식입니다 얼마전 담배가격이 인상되어서 매출은 늘어났습니다 그러나 본사의 정산벙법을 담배인상과 동시의 자기들 마음대로 바꾸어 놓았습니다 어차피 250만원 최저보장을 받지만 다른 점주님들 얘기로는 150마원 정도 줄어들었다고 합니다
그래서 최저보장을 받는 매장이 더늘었답니다
산출방법을 바꾸는 중대한 사한을 점주의 동의도 없이 본사마음대로해서 본사는 오히려 이익을 내고 있는것입니다

전 얼마전 본사의 팀장과 전화통화을 했습니다 이익이 안나서 면담을 신청했는데 저보고 알바을 몇명쓰냐고 해서 평일야간은 혼자하고 오전오후1명식 쓴다고 하니 하루에 몇시간 일하냐고 해서 12시간 일한다고하니 더일하라고 합니다 지금 점주가 12시간 일하는 점주가 어디있냐고 하며 16시간은 일해야 하며 그렇게 해야 알바비 조금줄여서 이익을 창출하라고 합니다
매출이 아닌 얼바비를 줄이라고 하는 본사가 어디있습니까? 또 12시간도 모자라 16시간 일하라니요 참 어이가 없습니다
만은 내용이 있는데 부디 그냥 넘기지마세요 8200개 점주님이 본사의 머슴이되었습니다
점주가 가맹을 헤지하려면 죽어야만 된다고 본사의 한직원이 조용히 말하더군요 슬픔니다 제가 지은 죄는 편의점(세븐일레븐)을 믿고 했다라는 것밖에 없는데
그죄가 이렇게 큰것인지 미쳐 몰랐습니다
부디 한번만이라도 관심을 가져주세요 간절히 부탁드립니다

이런 부당한 경우를 당한 점주가 수도 없이 많으며 저희 편의점 안티사이트 (http://cafe.daum.net/anticonvenient)에 수만은 눈물적신 사연들이 있습니다
부디 이나라 대한민국에서 자행되고 있는 소매유통업(편의점)의 실체를 파헤쳐 주십시오!
간곡히 부탁드립니다!.
바쁘신 와중에 읽어주셔서 감사합니다