안녕하세요.

이제 막 사회생활을 시작한 초보생입니다.

제가 지식이 짧아서 잘 모르는문제가 생겼는데, 어디에 어떻게 물어봐야할지를 몰라 글을 올립니다.

여러분들이 글을 읽으시고 저에게 어떠한 대답이라도 해주십사...

답답한 마음에 글을 올립니다..ㅠㅠ

직장에 다니다가 2달쯤 지나고 일에 대한 흥미를 갖지 못하고 급하게 일을 그만두었거든요..

책임감이 없다고 생각하실지 모르지만... 예.. 제가 생각이 깊지못해서 회사에 통보없이 무단결근으로 회사를 그만두었습니다.

근데... 문제는

그렇게 끝내고 급여날이 되어서 제통장에 그만두기전까지의 10일치 월급을 통장으로 확인했습니다.

저는 당연하게 제가 일한만큼의 노동의 댓가로 받았고, 한푼한푼이 아쉬운 상태라서 그 돈을 사용했습니다.

그런데.. 몇일 지나지 않아서 회사에서 전화가왔습니다.

그 돈은 잘못들어간 돈이니 당장 회사통장으로 보내라고... 무작정 그소리를 듣고 잠깐 혼동했습니다.

어리둥절 전화를 끊었고...나중에 어떻게 된일인지 다시 전화를 했습니다.

일을할때 친하게 지낸 언니가 있었는데 .. 다른분보다는 그분과 통화를 하는게 편할꺼 같아서 전화를드렸습니다.

어떻게 된일이냐고 물어보기도 전에 그쪽에서는 언성을 높였고..

저도 그에 맞서서 따지기 시작했습니다.

문제와는 상관없이 "버릇이 없다, 싸가지가 없다, 너네집어디냐." 찾아와서 어떻게 할듯이 협박까지 했습니다.

저도 성격이 좋지 못해서 감정적으로 전화를 끊었습니다.

어쨌든 내용은 이러합니다.

원래 3개월동안은 수습이니 수습때 중간에 그만두면 급여를 주지않는다는 둥...

회사가 다른회사와 합병을해서 합병한 쪽에서 급여관리를 하는데, 거거서는 니 출석부만보고 수습인지 모르고 그냥 돈을 보냈다.(10일치)

잘못간거니 돈을 우리 회사쪽으로 보내라라는 것입니다.

제 입장은 제가 근무를 하기전에 그쪽에서는 한달동안만 수습을하기로 했습니다.

그래서 급여도 한달만 수습급여가 나왔었고, 두번째 달에서부터는 급여가 인상되어서 받았습니다.

그렇다면 저는 수습기간이 아니였고요..

또 급여는 합병한 쪽에서 나왔는데, 돈을 부칠때는 자기 회사로 넣으라는겁니다.

뭔가 이상하고요...

가장 큰 문제는 그돈은 정당히 제가 노동을 해서 받은 정당한 돈이고요...

물론 제가 무단결근을하고 제 멋데로 일을 그만둔건 잘못한일입니다.

아마 회사에서는 제가 괴씸해서 돈을 돌려받으려는것일겁니다.

이런경우 저는 돈을 돌려드려야하는건거요????

제가 이일때문에 신경이 쓰여서... 몇일을 고민하고...

엄마, 친척, 친구들에게까지 고민상담을합니다.

자꾸 전화가와서 독촉하길래 전화벨만 울려도 긴장을 합니다.

40만원 정도의 돈인데...

어쩌면 작다고 하실지도 모르지만... 저한테는 큰돈이고, 회사를 다닐때 차비며, 식대며.. 다 사비로 썼는데... 그럼 그 10일치의 식대와 차비는 .... 어떻게 보상받아야합니까?

어떻게든 일을 끝내고 싶은데....

너무 신경이 쓰여서 어디 물어볼데가 없어서 어렵게 글을 남깁니다.

어떻게 아시는 분들있으면.... 저한테 조언좀 부탁드립니다...꼭이요...ㅠㅠ

부탁드립니다...꼭좀...