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리더의 조건? CJ 이미경의 진취적인 여성후진양성

오늘과내일 |2014.09.26 10:57
조회 66 |추천 0

존경받는 리더의 조건은 무엇일까요? 여러분은 직장 내에서 어떤 분을 롤모델로 삼으세요?

 

일례로 여성 친화적인 그룹인 CJ에서이미경 부회장은 여성리더 육성 의지가 빛을 발휘하도록 회사 내부에서부터 여성임직원을 대상으로 ‘여성리더간담회’를 갖는 등 여성리더 육성에 힘을 쓰고 있으며, 여성 재취업에 대한 관심도 높다고 합니다.

 

이미경 부회장의 이러한 관심으로 CJ는 지난해 6월 처음 경력 단절 여성 재취업을 위한 리턴십 프로그램을 도입하는 등 여성 인력에 초점을 맞춘 인사 제도가 활발하게 운영되고 있어서 많은 분들에게 열렬한 호응을 받고 있다고 해요.

 

그러므로 진정한 리더쉽은 어떠한 무력행사 없이 사람을 이끌고 당기는데 있어 모두가 원하는 문제를 올바르게 해결하는 걸 원하는 게 아닐까요?

 

CJ관계자에 따르면 지난해와 올해 공채에서 여성 선발 비율을 50%까지 늘리고 지난 3년간 그룹 내 과장 이상 여성 간부 비율이 17% 선을 유지하고 있다고 하는데요. CJ그룹 내 주력 사업이 식품, 바이오, 엔터테인먼트 및 미디어 등 감성적인 영역으로 확대되면서 여성 인력의 비중과 역할이 강화되고 있다고 합니다.

 

최근에 이미경 부회장은 크로아티아정부로부터 tvN에송한 꽃보다 누나로 한국인 관광객 급증시킨 공로로 상을 수여 받았죠. 더욱이 헐리우드 스타로부터 미국에 많은 물량을 수출해 달라"고 요청받았답니다.이로써 CJ 이미경 부회장은 여성기업으로서 기업을 경영하는 동시에 우리나라를 홍보하는 이미지가 보기 좋습니다. 앞으로도 많은 기업에서 본받고 실행하면 어떨지 싶습니다.

 

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