6살과 2살된 아기가 있는 워킹맘입니다
병원 약국 조제실에서 근무하고있어요 약사 한명과 사원 두명이서 근무하는 조금한 약국입니다
저는 출신휴가를 3개월씩 2번 다녀왔어요 같이근무하는 동료직원이 임신을하고 출산휴가를 3개월 가더니 육아휴직을1년 냈어요 많이 당황스럽고 속이상했어요 근데 육아휴직을쓴다고 해도 병원에서 해고처리를 할수없다고합니다 저는 동료직원에게 미안하고병원에눈치보여서 못썼으니 제가 바보인건가요? 저도 쓰고 싶지만 상황이 어떻게될지몰라 고민입니다