모바일로쓴거라 좀 이해해주세요 ㅠ
28살 실내건축회사입사 1달조금넘었습니다
이회사들어오기전 제조 전기쪽에서도면(간단) 영업보조 3년동안있었고 그전에는 플랜트쪽에 6개월정도다녔습니다
이회사 들어올때 정규직 계약직 물어보길래 계약직은 좀그렇다고 그러니까정규직으로 해서 들어갔고 뽑을때 전기쪽에서 도면 그렸다고하니까 상세하게한건줄알았나봅니다. 전간단하게 할정도인데...이회사다니면서 캐드사수한테배운게더많네요
하튼 서론이 넘길었네요
회사에서 사수가 한달뒤에현장간다고 해서 본사에 직원으로 절뽑게되었고 그냥 실내건축에 아무것도모르고 건축공부도잘안했는데 .. 저희층에 1.2팀이있습니다 1팀에 여자사수랑저 그리고 2팀에 여자 1명이고 근데 한달좀 넘게들어오면서 회사사람들은 나쁘지않은데 왠지 팀별끼리만붙고 다른팀이랑 비밀이왜케많은지 경리쪽그쪽여자들이랑은 완전 극과극 월래회사에서는 비밀이없다고 하지만 이렇게 회사가 입이가벼운회사는 좀 처음뿐이지만
회사 분들이 현장분들계약직이면 퇴직금 안주려고 11개월다닌다음에 다니지 못하게하라고하고
작년에는 저희팀에 절반이 나갔답니다
회사에 마이너스가났다면서 직원들년봉깍고
그것도그렇지만 오늘 2팀여직원분이 그만두라거 사장이그랬다는겁니다 회사 3년이나 다닌사람한테 갑자기 애기도없이 ... 들어보니 회사 근태 가않좋고 야근도잘안하고 일찍가고 현장가서 일하라고하는데안가네 . 연봉안올려준다고하고 같은팀들이별로안좋아한답니다. 현장에 다른여직원분은 연봉은올려줬는데 왜 그여직원분은안올려주고 .. 3년차되면 혼자그많은일을하는데 자기주장도있어야되는거아닌가요?그거가따가회사에불만이많다고하니 ... 어느직원이어떤회사던불만이않많겠어요
6개월도안되고그만두라던사람도있던대 ㅠㅠ
여기회사 생각하는게 사람들을갑자기자르거나계약직해서 퇴직금안챙겨준다던지그럴꺼같은데...
전에는그래본적이없어서... 이직을하는게좋을까요?아니면 그냥다니는게좋을까요.