본문 바로가기
책갈피

맨날 아픈 직장동료. 어디까지 챙기나요.

2 |2016.01.31 21:01
조회 71,900 |추천 192
답답한 마음에 하소연하듯 쓴 글에
많은 조언들 감사드려요.

참 이무슨 좋은 얘기라고...
입사하고 내내 회사와 마음적으로 맞지않아
내내 힘들어 하고있는 중에
이런 일들까지 있으니 사람이나 상황이나
모두 거부감만 드는것 같아요ㅜㅜ

맨날 아프지만 어쩌면 저보다 더 필요한 직원이니
다들 사정봐주고 걱정해주고 하는것 같아요ㅎ
부족한 저의 자격지심 같은 것일수도 있습니다...


암무튼 저는 저의 퇴직금을 위해 열심히 버틸게요!



----------------------------------------------------------------------


같이 일하는 동료가 일주일 삼일 이상 아픕니다.
꾀병은 아니고 워낙 잔병이 많은 사람입니다.

사람이 아프다는데 걱정해주고 챙주는게
사람의 도리이긴하죠.
그치만 정말 일주일 5일 출근하면
3~4일을 아프다하니 걱정도 하루 이틀이죠...

첨엔 괜찮냐 약먹었냐 걱정을 해주죠.
근데 사회잖아요. 일하러 나온 직장이잖아요.
일은 계속 해야는데 매일 아프니
두어시간씩 병원간다 자리 비워
너무 아파 조퇴한다 집에가...

업무공백이 생기죠ㅎ
그 공백은 늘 안아프고 나와서 일하는 사람 몫이구요.

전 타고난 건강체질입니다.
잘 아프지도 않는 스타일이고
스스로 건강에 대해 노력도 많이 하구요.


근데 또 주변에서 거드네요.
아픈 사람 잘 좀 챙겨줘라 신경을 더 써줘라.
대놓고 있는데서 얘기하고 따로불러 얘기하고.

때리는 시어머니보다 말리는 시누이가 더 밉다고ㅎ
아픈 당사자는 미안한 기색은 보이긴 하는데
주변서 잔소리하는게 더 싫으네요.


네, 제가 그닥 인정많은 스탈은 아녜요ㅎ

근데 아마 친구나 가족이었다면
내내 걱정하고 챙겨주고 했겠죠.
근데 날이면 날마다 아프다는 사람한테
위로도 하루이틀이고 도와주는것도 정도껏이죠.

건강관리도 능력이고 의무라고 생각해요.
다같이 밥벌어먹고 살려고 나오는 직장인데
누군 아프다고 빠지고 안나오고 안하고
저도 사람인지라 안아픈게 손해다 생각까지 드네요.

퇴근하고 회사문 나오는 순간
전 회사나 회사사람들 생각안하자 주의에요.
퇴근후 개인 생활 즐기고 연애하고 쉬고
온전히 저를위해 쓰고싶거든요.

이게 이상하고 매정한건가요?
쉬는날까지 괜찮아요 밥먹었어요 챙기고 연락하고...
그런건 그분 개인 알아서 할일 아닌가요.
아픈건 안쓰럽지만 어차피 본인 건강 본인 생활
알아서 잘 컨트롤하는게 맞는거 아닐까요...
추천수192
반대수6
베플영원|2016.02.01 07:58
잘챙겨주라는 주위사람들이야 자기들 귀찮아서 님한테 몰빵시키는 것입니다..님이 그상황 을 벗어날려면 오지랖넓은 한분 붙잡고 귀찮게 하세요...ㅡ.ㅡ
베플ㅡㅡ|2016.02.01 16:53
글쓴이님이 맞는건데? 건강관리도 능력이죠 근데 님 회사 정말 좋군요 아픈데 다보내주시고 와 나는 아픈데도 야근까지 시키려는 사수덕에 응급실까지 갈거린아니였는데 6만원이란 돈이 깨졌지ㅋ 아프면 제발 몸관리 하고 취직좀ㅋ 회사가 몸망가트린거면 할말없지만ㅋ 솔직히 좀 같이 일하긴 힘들져ㅋ 보는사람도 지치고ㅋ
베플현실|2016.02.01 16:59
누군가가 그 공백을 열심히 채워준다면 회사는 굳이 그 사람을 자를 이유가 없죠. 가족도 아니고 직장 동료일 뿐입니다. 편의를 봐주고 도와주는 것도 정도라는 게 있죠. 이런 생활 계속되면 전 제가 차라리 다른 직장 알아볼겁니다.
찬반|2016.02.01 18:04 전체보기
여기는 신입사원밖에 없나보네요. 개인 능력치를 떠나 회사도 사회도 결국 사람 대 사람으로 하는 일이에요. 일 잘하는 사람은 되려 넘쳐요. 인간관계 둥글고 동료 챙기는 것도 사회생활의 큰 능력입니다. 밑에서 몇 년 일할 거 아니고 멀리 보면 더욱이 동료의식 어느정도는 있어야지요. 글쓴이 말대로 건강관리도 개인능력인데, 글쓴이는 매정하다기보다 되려 직장생활 할 줄 모른다는 생각이 드는데요? 어차피 그 동료의 공백은 다 티나게 돼있어요. 옆에서 적당히 챙겨주고, 나랑 함께 갈 사람이 아니라고 생각될 때는 틀어지지 않고 잘 보내주는것도 직장 생활 능력 중에 하나입니다. 그리고 정말 능력있는 사람들은 자기일만 딱 하지않아요. 일을 찾아서 하죠. 손해보는 것 같지만 그런사람이 멀리 높게 올라갑니다. 외국계회사, 외국(심지어 그 치열한 뉴욕도) 무관임. 그래서 대체로 그런 사람들은 개인 라이프가 없긴하죠. 가정에선 낙제생이고, 댓글들이 다 너무 어린분들이 쓴 것 같아서 남깁니다. 결론은 감정적으로 짜증나겠지만, 적당히 챙겨주라는 것. 본인이 판단하지 않아도 그 사람 능력에 대한 평가는 회사 분위기와 회사 오너가 할 점. 적당히 챙겨주면 될 것을 괜히 팀원들한테 매정한 소리 들을 필요 없다는 점. 똑 부러지는 성격 같으신데 좀 더 멀리보세요~

공감많은 뉴스 시사

더보기

뉴스 플러스