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점심시간에 쉬지 않는 회사

에궁 |2020.05.11 20:40
조회 12,997 |추천 35
규모가 작은회사에 다니는 중인데
사장 포함 직원들이 점심시간에도 쉬질 않네요
처음엔 일이 많아서 그런가보다 했는데...
휴식도 없이 다들 일만합니다.
코로나 확산 이후부터는 배달음식 시켜서 식사를 하는데 점심시간 분위기가 점심 간단히 먹은후에(12시부터 먹는 경우가 많지 않아요~ 사장이 식사하자고 하면 그때 먹습니다 최고로 늦은 시간은 1시가 넘어서 밥먹었어요...)다들 제자리에 가서 일을 합니다.

전 몇번은 먹자마자 자리에 와서 일을 해보니 소화도 안되고 몸이 힘들어서 식사후에는 잠깐 밖에 나갔다가 12시 50분에 들어옵니다

전에 한번은 12시 10분에 밥먹고 25분에 자리에 앉았는데 사장이 뭐 조사하라고 일 시키길래
개인적인 일 처리할게 있다고 1시에 하겠다고 말했다가 개인적인거 뭐냐고 물어보길래 똑같은 대답을 또하니 더는 묻지 않았는데
급한 일이었으면 했었겠지만 밥먹자마자 와서 5분도 못쉬고 일하기는 그렇잖아요...

출근도 일찍 하기 싫은 이유가... 정말 회사에 오자마자 일지시를 합니다. 급하다고 하면서....

점심시간이라도 다들 좀 10분~20분이라도 쉬었으면 좋겠는데...
제가 이상한건지... 그렇다고 휴식 시간도 없이 일하는건 몸이 힘들잖아요...

왜 점심때 쉬지 않아요?하고 물어보기도 그렇고 전 그냥 알아서 쉬긴하는데... 일은 빡빡한 편이라 점심때라도 조금 쉬어주긴 해야하는데 다들 일하는 분위기니 다른분들이 저한테 뭐라하지는 않는데 어쩔땐 불편하기도 하고 눈치가 보이기도 하네요.
푸념 한번 해봤습니다 ㅠㅠ



추천수35
반대수2
베플ㅇㅇ|2020.05.13 09:45
걍 점심시간때 녹음기 켜두시고요 관둘때 신고해요 그런회사 왜 계속다니고있는건지; 부당한대우에도 계속 다니니까 기업문화가안바뀌는거임 야근 주말근무 점심시간에도일시키는
베플ㅇㅇ|2020.05.13 10:07
4시간에 30분 휴식은 법적으로 보호되는건데? 9 to 6 근무에서 1시간은 법적으로 꼭 챙겨받아야하는 휴게시간임.. 그게 바로 점심시간인거고. 그 시간은 낮잠을 자든 개인일을 보든 아무도 터치 하면 안 됨.
베플d|2020.05.13 09:40
애초에 근로계약서에 휴게시간 적혀있지않나요? 이건 진짜 당연한거고 법적으로 지켜야할 조항인건데.. 아무리 바빠도 쉬는시간에는 쉬어야죠. 그냥 퇴사가 답인거같아요 .

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