나이 차이 많이나는 후임직원 관리 어려워요
용용이
|2020.07.08 21:07
조회 301 |추천 0
저는 32살이고 지방 창고에서 혼자 물류총괄을 맡고 일하던 중에
업무가 너무 과중하다보니 대표님께 구인을 건의해서 한분을 모시고 같이 일을 한지 벌써 반년이 지났네요.
이분은 메인 업무는 배송업무인데 제 요청에 의해 구인을 해서 제가 지시하는 물류 보조일도 도와서 하는 역할이에요. 요즘 코로나 때문에 배송건이 많이 줄어서 쉬고 있는데 제가 업무를 만들어서 드리고 해요.
그런데 요즘 제 지시를 거부하거나 본인은 조립배송 담당이지 네 후임은 아니다라고 해서 고민이 많아요. 회사생활 좋게 이끌어나가고 싶었는데 나이가 14살이나 많다보니 쉽게 상대방이 나를 따르도록 하기가 어렵네요.
관리자 입장에서 직원들간 나이차이 중요하다고 생각이 드네요.요즘 제가 면접도 보게 됐는데 이제는 나이도 신경을 많이 쓰게 됐어요.