그냥 하는 얘긴데 이기주의랑 개인주의랑 구별도
뭐가 똥인지 된장인지 판단도 안되는 애들데리고
무슨 프로젝트를 하고 무슨 일을 하겠음

적어도 eq가 돼야 공감도하고 사회생활도 하고
젊은피 젊은피 하면서 사람 구하는건 좋지

근데 소시오패스마냥 감정삭제한 기계처럼 행동할거면
그냥 기계를 쓰는게 맞는거같음
적어도 기계는 프로세스 짜놓으면 말은 잘들음

진짜 역대급으로 역겨운 세대같은데
적어도 구인할때 mz세대들은 제외하고 구인하면안됨?
내가 기업 임원이면
조금나이가 더 있어도 유경험자 경력자 쓰고
mz세대는 절대 배제하고 구인할거같음

어쨌거나 회사가 희생만 강요하는 것도 아닐테고
다같이 힘든건 마찬가지일텐데
절이 싫으면 중이 떠나는게 맞음

일은 하고싶고 대우는 받고싶고 돈은 벌고싶고
성공은 하고싶고
하고싶은대로 다하고 살려면 자기가 기업을 차리면됨

mz세대에 대해서 진짜 별생각 없었는데 달리는 댓글들이 가관이라 적어봄
eq가 떨어지면 눈치도없고 개인주의성향이 많이 발견된다
이게 이기주의에 한발 걸치고있어서
구분하기 어려움

개도 자기 밥주려고하면 옆에와서 꼬리라도 흔드는데
사람이 개보다 못한 eq를 가지고 있으니
저런말이 나오는거임
솔직히 같은 공간에 있기도 역겨울것 같음

결론은 그냥 mz세대는 제외하고 구인하는게 맞다고봄