2월은 이직이 많은 시기인 것은 진작 알고 있다.1월 연봉 협상이 끝나고 줄줄이 퇴사자들이 생겼고,우리 팀원들은 아닐꺼야 아닐꺼야 라는 불안함에잠을 뒤척이기 시작한 지 어언 2달..연휴가 끝나고 아침 근무 시간, 뭔가 쎄한 느낌곧 퇴사하는 직원이 이전부터 물을 흐린 건 있었는데아직 퇴사날짜가 안되어서 남아있는데 예상처럼 더 흔들어 놓은것일까 ?모르는척 구직사이트를 열어보니, 팀원들의 이력서가 공개 되어있는것이 아닌가..나가려는 걸까..?이력서 공개를 본 순간, 리더의 멘탈 관리법좀 알려주세요..........