추가 ++
댓글중에 생산관리 라는 직무때문에 조출하고, 업무나열했다고 일안한다 이러시는데저희 회사는 규모가 굉장히 큰 제조업입니다.
부서에도 10명이상씩 있는곳이라 각각의 업무가 있어서 그 업무대로만 일 하면되구요직급이라 해서 대리 ~ 과장 이렇게 생각하시는 분들이 계실까봐그냥 주임입니다. 2년차에 뭐가있겠어요
아직 모르는것도 많고, 일업무보고 할때 평균적으로 90프로이상은 저정도로테이션으로흘러갑니다.
당연히 회의가있거나, 긴급건이있거나, 불량, 납기문제가 있으면평균적으로 6시쯤 출근을 합니다. 아직 두달째라 손꼽긴 하지만...그냥 평소대로라면 큰일이없지않는이상 8시출근을 주로 하고있습니다.그래서 여쭈어본거였어요~
네, 저희도 2교대 3교대 하고있구요.그래서 생관도 2교대로 진행합니다.야간조는 과장급 이상 남직원들만 하고있구요

저는 주간에 끝낼 일 다 하고 퇴근합니다.생산관리라고 무조건 조출하고 무조건 빡세게일하고 그런건 아니에요...그건 소기업에서 인원이 모자랄시에 그런식으로 관리가 되는거구요
제 질문의 요점은
"평균적으로 몇시쯤 출근하시나요?" 였습니다 ㅎㅎ..
여튼 조언들 너무 감사드려요.참고하겠습니다 ㅎㅎ




안녕하세요 경력 2년 / 직급달고 이직한지 2달째인 그냥 평범한 여자 사람 입니다...
바로 본론으로 갈게요

출근시간 - 8:30분퇴근시간 - 5:30분

저는 자차로 출퇴근을 하며 평균적으로 20분 혹은 30분 조출을 합니다.근데 항상 회사에서 제발 일찍일찍 다니라 하는데...그 기준을 모르겠네요..
8:30분인 출근시간에 저는 항상 8시 혹은 늦어도 8:20분 안에는 도착하여바로 업무로 들어가 제 시간안에 업무를 다 끝내며 칼퇴까진 아니더라도 평균적으로6시 이전에 퇴근을 합니다. (정식퇴근시간 5시30분)
저는 퇴근에 눈치보이는게 없는게 거짓말이 아니라 정말 일 량이 엄청 많더라도제 시간안에 시간을 잘 쪼개서 처리하고 항상 모든 업무가 5시 이전에 끝납니다.
생각보다 업무량이 많기는 해요.관리직이다 보니 가끔은 잡일도 하며 여러방면으로 일을 해요,

간단하게 (참고로 제조업 생산관리직 입니다.)
8시 출근 -> 컴퓨터 키고 바로 업무 시작. (발주서 출력 -> 자재구매 후 작업지시 현장배포 및 관리 시작)9시 -> 전일 야간 조 생산실적 관리 후 보고.10시 -> 익일 예상 발주량 확인 후 업체 배포(보고)10시 30분 -> 자재 입고 후 검수 -> 현장 투입.11시 -> 추가 발주량 작지 출력 후 현장 배포12시 ~ 1시 점심시간1시 -> 긴급(납기지연) 대응 3시 -> 일 마감4시 -> 일일업무 보고 후 현장 작업 인원 재 배치 및 잔업/주.야간조 관리5시 -> 일 업무 마감.

전 이렇게 항상 패턴이 흘러가서아무리 일이 많아도 정규 시간안에 처리 후 퇴근을 하기에 딱히 문제도없고눈치도 안보입니다. 그 이상 일이 있으면 당연히 야근은 필수로 하구요.



근데 도대체 뭐가 문제일까요....조출 의미는 무엇일까요..?최소 1시간전에는 출근을 하라는 말인가요...
조언좀 부탁드립니다.