진짜 말주변 없어서 서두 안 맞아도 이해 부탁..
상담센터에서 근무 중이야...
현재 근무한지는 6개월 쫌 넘었구...

하 근데 진짜 여초 회사인데 팀장 부팀장도 다 여자란말이야...

뮬론 여자라고 잘못된게 아니야 군데 공과사는 구분이 되어야 하는 거 아니야..?

자기 기분인 좋으면 우리는 자기 종이 되어야 되고ㅠㅜ
근데 이건 팀원전체한테 해당되는 거니깐.. 직장내 괴롭힘이 될 수 없지..

근데 최근에 나를 싫어한다는 걸 너무 강하게 느낀일이 있었어.. ㅠㅜ
상담센터는 프로모션이 있단말이야..?
1등하면 뭐 조기퇴근시켜 준다던가..
저번에도 프로모션있깅래 진짜 열심히 콜받앗거든...
근데 결과가 3등이래 그래서 그냥 그런가부다 하고 넘어갔지... 1,2등이 가고..

그런데 최근에 그 1등으로 가신분이 메신저로 사실 그 때 너가 1등이였어... 근데 그때 부팀장이랑 팀장이 너 보내기 싫다고 조절해서 내가 간거야.. 나도 최근에 알았어.. 이러는 거야

얼마나 빡이 돌던지...

그쁀아니라 다른 직원들한테 나는 쟤 민원 안받고 안 도와줄꺼니깐 나한테 넘기자마 이랫대... 상담센터는 민원 들어오면 정말 그날하루 너무 힘들거든..우는 날도 많고 물론 내가 잘못해서 민원이 되면 내가 당연히 책인져야지.. 근데 무직정 화나신분들이 정말많단말이야.. 상급자도 많이 요청하고 ㅠㅜ 근데 대놓고 내꺼는 처리 안한다고 다른 직원들한테 말하고 다녔대...

그래서 저번에 민원 들어왔는 데 바로 상급자 바꿔! 이런 고객이였거든, 근데 팀장이 자리를 비워져있었어 그래서 부팀장한테 요청을 햇지 너무 민원이고 상급자 바로 요청한다... 햇더니 왜 자기한테 말하냐 자기는 팀장이 아니다 이런식이더라고.. 상식적으로 부팀장은 팀장 없을 때 대신 아니야?
구래서 내가 타 팀장님께 요청하고.. 지금 생각 해보면 얼탱시 없어서 ....

진짜 너무 화가 나는 거야.. 내가 잘못한것 진짜 없고든 부딪힐 일이 진짜 없어서 ㅠㅜ

이유없이 그냥 내가 싫다고 그렇게 행동하드라..
군데 그 팀장이 자기가 싫어하면 그렇게해서 다 그만 두게 만들었던 전적이 있더라구...


구래서 그 전적있던 메신저 내용 전부 캡쳐 떠서 저장 해놓았고 그 말해준 메신저도 다 저장 해놨단 말이야...

너무 힘든데 요즘 코로나때문에 들어갈 수 있는 직장도 없고, 진짜 미쳐버리겠어...

근데 우리 이번에 노조가 있더라고.. 근데 그 팀장이랑 부팀장이 들어간거 보고 노조도 들어가기 싫더라... 그래서 회사에 무슨 말도 못하겠구...

진짜 메신저 내용은 다 캡쳐 떠 놧거든...
야 너 이렇게 말하는 건 기본이고....
진짜... 그만둬도 신고 가능할까..?
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다들 왜 미움을 샀는 지 물어보길래..
일단 나는 잘 모르겠어ㅠ
근데 주변 동료가 말해주는 게 저번에 부팀장이 나한테 뭐 알려준다고 불렀대.. 근데 그대 콜이 들어오기까지 대기가 10-15분정도였거든.. 근데 콜 상태는 교육이나 이석으로 안바꾸거 와서 짜증 낫대..
근데 원래 팀장이나 부팀장이 교육이나 이석으로 바꾸고 오라고 하고든? 근데 분명 부를때 그냥 ㅇㅇ씨 오세요 이랫단 말이야? 그리고 원래 대기가 길면 대기싱태로 오세요 이러구.. 대부분 교육이 한 5분이면 끝나니깐 당연히 대기 상태로 간거였고... 그날도 물론 교육은 5분만에 끝났지...
물론 내가 상급자가 부르는 데 안물어보고 대기상태로 간거라면 인정이지.. 근데 통상적으로 다 대기가 길 땐 그냥 가거든 말도 없었고.. 그전부터 냉랭햇거든...
중요한건 부팀장이 그랫는 데 팀장 부팀장 둘다 나를 엿멕이거 있다는 거지... ㅠ