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8년차 급여 어느정도가 적당한가요?

쓰니 |2022.03.07 14:34
조회 35,861 |추천 3
안녕하세요. 저는 회사를 운영하는 입장입니다.
한 직원이 8년차 근무인데,
그중 2년을 육아휴직하였으니
실제 근무는 6년입니다.
주 5일 근무에 사무직이고,
일일 근무 시간은 6시간 30분입니다.
(식사시간 포함)
아이가 있어서 조기퇴근합니다.
현재 세전 월 300만원입니다
이정도 급여면 어떤건가요?
저는 적다고 생각하는데 함께 운영하는 동업자는 그렇지
않다고 합니다.
이것 때문에 의견이달라
여쭤봅니다!
귀한 댓글 감사드립니다.^^
추천수3
반대수54
베플ㅇㅇ|2022.03.08 09:54
그냥 본인 얘기 쓴 거 같은데 ㅋㅋ 회사 운영하는 입장이면 저렇게 직군이나 산업군, 회사 규모 등 정보 없이 연차랑 육아휴직유무 근무시간만 가지고 많냐 적냐 물어볼 수가 없음 ㅋㅋㅋㅋ 그런 사람이 회사 운영하면 회사 진즉 망했어도 안 이상함
베플글쎄|2022.03.08 08:51
해내는 업무 역량이랑 회사내에서 얼마나 중요한지가 문제지 ... 연차로만 말할 수 있는 문제일까요? 그건 회사가 판단해야죠 왜 두 분이 평가가 다른지는 모르겠으나 여기서 업무내용도 업무강도도 말하지 않고 물어보는 것 자체가 어이없어요

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