가장 대빵 상사가

야근을 하라는 눈치를 줘요.

야근을 해야 일을 잘하고 칼퇴하면 일이 없다고 생각해요.

업무량은 정해져있어요.
업무시간에 밀리지 않고 집중해서 합니다.

다른 직원이 휴대폰을 하고 있어도
업무가 밀리는게 싫어서 집중해서 빨리 합니다(일 처리 속도도 빠른편임)

출근도 2~30분 일찍하는데 오자마자 일거리 있으면 해요.

참고로 대빵은 일찍오는편 아닙니다.

이런 상황에서 칼퇴하는 사람이 일 더 잘하는거 아닌가요?

열심히 일했더니 일거리 없는 일못하는 사람이 되고
띵가띵가 노는 사람, 일처리가 늦는 사람은 일많고 일잘하는 사람이 되어있는 분위기에요.(물론 진짜 일이 많아 남아있는 사람도 있지만요)
칼퇴하더라도 6시 땡은 아니고 그날 그날 업무에 따라 늦게 가는 날도 종종 있습니다. 대빵이 원하는건 진짜 야근에 매일 늦게 가는걸 원해요.

열심히 일했더니 돌오는 피드백에 더 억울하네요.

답답해서 여기에다 속풀이 하고 갑니다.ㅠ