안녕하세요
제가 고민이 많은건지 참 생각이 많습니다
조언부탁드립니다
그리고 오타양해부탁드립니다


결론적으로 말하면 저는 회사생활에서 위기상태입니다
지금 29 살이고 지금회사 1년 7개월을 다녔습니다
회사에서 이직하라는 식으로 이야길들었고 (팀장이 있지만
팀장이 아닌 대리가 말해줫습니다 저 안타깝다구요)
저의 회사가 직급이 잘올라가는데 별일없으면 올라갑니다
근데 사무실 직원 몇명 안되는데서 10명 이상이 진급했지만
저는 누락되었습니다

회사에 처음입사했을시 영업부로 입사했고, 이사님이 계시고 제가 좋아하는 과장님이 계셨습니다 다른분들도 계시구요 .
근데 이사님이 얼마 오신지 안되서 사장님이랑 의견충돌로 나가시고 그렇게 위선은 공석이 되었습니다
그렇게 1년전 부터 팀원중 한사람이 팀장이 되면서 본인이 열심이 해보겠다고 사람들 빡세게 시켜 없던 야근을 3일이상 하고지냈습니다 저는 이렇게 하면서 몸상태가 많이 약해졌구요
(그 중에 본인이 전에 대려온분이 있습니다 다그래서 그분은열심이함) 그와던중 제가 좋아하는 과장님이 나이가 더 많고 오래됬고 성격상 안맞는지 그분을 사장님이랑 이야기 후 내보내시더군요(사장귀얇음, 똑같은자료를 과장이 들어가면 혼내고 팀장이 들어가면바로오케이))
저는 심적으로 힘들었지만 그래도 이것저것 더 배우고 했습니다 근제 제가 자료를 만들고 취합하는 일을 하는데 작성은 영업분들이 작성해주십니다 영업분들은 작성해주고 검토도 하고 이상한 부분 물어도 봤지만 그대로 올리면 본인이 잘못써준 부분도 제가 잘못했다면서 혼냅니다 물론 저도 실수 할때도 있어서 당장 말못하면그분들도 잘못써주는데 그냥 다 제 책임으로 돌립니다
그러면서 점점 더 힘들어졌고 심리적으로도 압박을 받는상태입니다 부서내 저혼자 여자라 이야기하거나 할 상대가 없습니다
다들 팀장님 편이더라구요 혼자라 더 외로운것 같습니다ㅠㅠ
심리적으로 불안합니다..지금요 ㅠㅠ

여튼상황이 대략적 이렇고 저는 회사에서 이직을 권유하고
이말은 저는 확실이 잘 모르겠지만 사장이 저를 별로 안좋아한다, 내보내라 라고 말을 전해들은 상태입니다
저의 회사는 4월에 연봉협상을 하는데 연봉협상도 안될꺼다 동결이다 계속다니고 싶냐 그럼 이직급 이연봉그대로갈꺼
다 이렇게 전해들은 상태입니다 (팀장,사장이 말안함 다른사람이 말함) 듣는내내 먹먹하더라구요 연봉협상도 팀장이 원하는 급여 제가 원하는 급여를 적는데 팀장이 이만큼올려주겠다 저한테 말하고 그렇게 안쓴거같습다
저는 이순간도 심장이 떨립니다 오만정도 떨어지고요ㅠㅜㅜㅜ 심리상태는 계속불안해집니다...
이 경우 실업급여 받을수 있을까요? 이렇게 전해들은증거는 있습니다

그리고 이경우 당당하게 요구할까요 아니면 해달라고 저자세로 이야기 하는게 날까요? 어떤식으로 말하면 될까요??
나이가 나인지만큼 이직하는데도 무섭네요 ㅠㅠ


제가 정신없고 두서 없이 썼어도 꼭조언 부탁드립니다ㅠㅜㅜㅜ