가르쳐주기싫습니다

안녕하세요

내년에 28 직장인 5년차에 접어드는 디지털영역 디자이너 입니다.
우선 이야기에 앞서 4년동안 저의 상황을 설명하자면
신입1년차 가스라이팅과 성희롱을 일삼는 배울것없는 찌질이 더러운상사밑에서 견딜수없어 벗어나 2년차부터 독립했습니다.

또한 디렉터나 프로듀서한테서 일을1도받은적없어서 혼자하고있으며 덕분에?? 제안서만들어 일도 따오고 견적서도만들고 스케줄도만들고 디자인도혼자하고 코딩도할때도있고 바쁠땐 제작회사에 디렉션도하고 뭐그렇습니다.

이제 겨우 적응해서 편해지고있는데
내년도 조직편성이 개편되며 그래픽디자이너(종이매체)팀이랑 합병이된다고합니다..

여기서부터 고민이생겼는데 새로운 팀장님(원래종이매체팀장) 과 그부서 원래있던 사원분들이 디지털디자인을 하고싶어하며 저에게 가르쳐달라고합니다.(디지털 디자인과 디렉션이되는게...디자이너15명중 저뿐입니다. 제 선임은 일이있어 회사에없음)

근데 전 가르쳐주기싫습니다.
3년간피눈물을 흘려가며 제작회사와 클라이언트에 욕먹어가며 배운거인데 노하우를 그냥 가져가려는 도둑놈심보같습니다. 또한, 팀이다를때 가르쳐준적이있는데 배우려는 자세가없습니다.

새대가리인지 1을가르쳐주면 2를 알아라는것도아니고 1도 기억못하고 0이되어서 모르겠다고 막무가네입니다.

어느날 자괴감이들어서 문득 생각했는데 그들이 진짜 디지털영역이하고싶은것이면 저에게 물어보기전에 자기들이공부를하거나 찾아보겠지요 ...그런자세가없습니다.

더불어 저도 혼자잘해왔습니다.
저도한건데 그들도 노력하면 자기혼자잘할수있을것이라 생각됩니다.가르쳐줄 이유가없습니다.

그렇기때문에 앞으로 가르쳐달라면 거절할생각인데
이런생각을 하는 제가 인성이 개판인걸까요..ㅠㅠ

또한 어떤식으로 거절하면될지 조언부탁드립니다.

+오타 수정했습니다.죄송합니다.
그리고 가우스전자 아닙니다 ㅋㅋㅋㅋㅋ
공감 조언 해주신 모든 분들 새해복많이받으세요
(2020년엔 적게일하고 연봉 많이받으시길.... )