7년동안 다녔던 회사를 일주일전에 그만두게 되었습니다.

윗상사분과 사이가 안좋았습니다. 여러가지 일이 있었는데 정말 그냥 싸이코 같았습니다.

소리지르기 .. 삐지기 .. 등등

작년 스트레스로 입원하게 되면서  내가 그 인간을 죽이던지 아니면 내가 죽던지 하겠구나 싶어 퇴사를 하였습니다.퇴사는 두달전에 통보하였고, 삼주정도 인수인계를 하였습니다.

후임에게 인수인계하면서 정말 예민하게 꼼꼼하게 확인하였고, 무슨 컴퓨터 책처럼 꼼꼼하게 적고, 승인까지 받았습니다.

한 업무 중 상사가 제 업무를 받아야하는 사항이라 인수인계를 할려고 했더니

인수인계 필요 없다고 하시더군요 ...

그러더니 퇴사하루전에 인수인계를 받아아야겠다고 하루종일 인수인계를 하였고,

자기 일이 바쁘다고 그 다음날 인수인계를 요구해서 그래 마지막이다 .. 싶어 보살처럼 그 다음날까지 해주고 일요일까지 나와 제 일 하고 인수인계를 맞췄습니다. 그지같...

그러더니 퇴사 후 계속 문자가 오더군요(회사로 와서 일을 하라는내용) 씹고, 핸드폰번호, 메신저등 차단하였습니다.

그랬더니 회사 대표 문자로 번호만 바꿔서 오더군요 뒷 번호만 바꾸면서

아침 8시에 전화오는건 물론 정말 돌아버리겠더군요 ..미저리같은

그래서 그 미친 상사 윗분에게 연락했습니다. 전후사정 말하고, 힘든 심정 말씀드렸습니다. 이해하셨고 상황들어보고 연락주신다고 하셨습니다.

이렇게 까지 했는데 회사가서 일하고 계속 전화를 받아야되는게 도리인가요??

정말 노동청에 고소하고 싶은데.. 이 일로 고소가 가능한지??

정말 미춰버리겠습니다. 핸드폰은 십몇년 넘게 이번호를 썼는데 이것때문에 바꿀수도 없고 ,

말도 안통하는 인간입니다 ㅜㅜ