안녕하세요.

30살  남자 지금회사에서는 햇수로 3년차 근무중입니다.

회사 생활하면서 지금 현재  개인사업 준비를 하고있습니다.

퇴사하기전에  궁금한점이 많아 져서  회사생활 하시는 분들께 조언을 구하고자  글을씁니다.

회사는  건설쪽(개인회사) 입니다. 주식회사지만 사실상 사장님이 따로계십니다.

그리고 오래일한 경리 한분이 계시는데 도대체 믿을수가 없어서 제가 다른분들한테 여쭤보려고 합니다.

직원수는 20명 정도인데 그중에 8명만 4대보험적용, 회사 에 직원으로 등록이 되있습니다.

8명에 저는 포함입니다.  그리고  회사에서 4대보험을 전부다  내주고있습니다.

그래서 연말정산시에도 소득세를 안내기 때문에 따로 연말정산을 하면안된다고하여

하지않았습니다.  그리고  또 퇴직금은 80프로만 준다고합니다 . 저는 입사 당시에 근로계약서를

쓴적도 없었으며 그런얘기 들어본적도 없는데 80프로라니 너무 당황스럽습니다.

그리고 상여금 년간 400만원 현금으로 나눠서 받는데  이것도 퇴직금 에 포함이 아니라는겁니다.

제가 알기로는 퇴직금은 상여금 포함이라고 알고있는데.. 이것도 이상합니다.

현금으로 봉투로 받았으니 증거가 없어서 어찌 할줄을 모르겠습니다.

그리고 제가 아침 8시 30분 출근  저녁 7시 퇴근입니다. 토요일은 격주로 나오구요

공휴일은쉽니다.

회사 경리한테

도대체 퇴직금은 왜 80프로를 주냐고 하니까  원래 다그렇게 받았다고하고

 4대보험을그동안 회사에서 내주기때문에 그렇다고하는데요 ~~~~~~

상여금은 퇴직금에 포함이 아니라는것이 당최 이해가 되질 않습니다.

어떻게 해야할까요 .,,노무사를 찾아가야하나 고민하다가 이렇게 여기다가 글씁니다ㅜㅜ

꼭좀 조언 부탁드리겠습니다.