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어떻게 대처를 해야할지 모르겠어요

ㅇㅇ |2022.06.16 07:00
조회 17,030 |추천 35
조언이나 도움주실분 있을까 싶어 올려요
다른 상담게시판에 올렸던건데
다시 쓰기 버거워서 그대로 올려요
일은 계속하고 싶고 타인에게 제 감정을 표현잘 못하는 성격입니다

임산부라 업무가 회사측 배려로 변경 됐는데요

일을 배우는 과정 중

선임의 말투에 문제가 있어 문의드려요
(받아들이기 힘드네요
계속 모욕적이고 존중 받지 못하고 있어요)

일 특성상 장비를 다루고 그안에서 조작하는 메뉴얼들이
많은데요
그많은 과정을 한번에 설명하고

확인 차 물으면 아까 얘기햇잖아요
어제 얘기햇잖아요 하면서 톡 쏘아붙입니다
설명 했던 상황과 다른 상황이어도
당연히 이거 아니냐라는 식으로 짜증을 내구요

중간에 혼자 클릭 해놓고 (설명없이)
나중에 알려준대로만 하는데도
설명 빠뜨린 부분을 당연히 이거 해야죠라든가 ..

이해안되는거 있으면 물어보라면서
알려주는 걸로 더럽게 생색내는 것 같ㅇㅏ
고마운지도 모르겠습니다

매번 물어보기만 하면 맞으면 맞다 아니면 아니다라는
답변을 받기가 힘듭니다

그냥 지적하거나 갈구는 느낌이 드는데
문제 없을까요

설명도 안한부분을 이거안했어요? 이렇게 해야죠
이럽니다.. 본인만 알고 전 처음 보는 상황인데도요

제가 이쪽 근무 10년이상 일해와서 웬만한 장비 공정들 습득력이 좋은데요

이런대우는 처음입니다

하물며 타회사에서 다뤄봤던 측정장비라 한번에 듣고 바로 일했지

안해봤던 사람이면 바로는 힘들었을거에요
(저 경력으로 온거 아니고 신입으로 입사 했습니다)

첫날은 가르치면서 되묻거나 처음 하는거라 한번 버벅댄거 가지고 뭐라하는데 식은땀이나고 속이 울렁거릴 정도였구요.(이상황에서도 한번 더 누르는건지 되물었는데 답은 안주고 아까 자기가 얘기하지 않았냐라고만 함)

같은 상황이 아닌데도 알아서 척척하길 바라나 봅니다

에러창이 죄다 영어고 처음 본 상황이면 당연히 묻고 가는건데

배려가 넘 없더라구요

이렇게 교육받으며 일하는게 당연한건가요?

어제 관리자와 면담을 했습니다만 성격이 다른사람한테도
그런다고 하더라구요

타공정 사람도 고충으로 말이 나왔었다

안그래도 걱정하긴했다구요

업무는 적성에 맞고 일은 하고 싶은데

주어진 인간적 환경이 힘들게 하네요

몇일 뒤면 조가 바껴 다른 사람이랑 하긴할껀데

그래도 이런 대우 받으며 일하는게 맞는지 궁금합니다.

일 더 배우고 익숙해지면 나아질 문제긴한데

지금 당장이 정신적 고통이 있ㅇㅓ서 괴롭네요
애기도 걱정되고

계속 이런태도면 상담사님의 답변과 조언을 받고

인사과에다 다이렉트로 얘기할까 하거든요

선임의 업무적 부당한 언행들은 날짜 별로 상세히 적어 놓고 있긴해요

욕설은 아니지만 자기가 더 안다고 남이 모르는걸 가지고

사람을 면박주고 짜증내는 언사를 하는게 당연한건지

차라리 몸이 힘든게 낫지 정신적인거는 쉬어도 풀리지가 않네요

교육을 잘받아서 대한민국 사회 구성원으로서 건강하게 일하고픈 맘에

글을 올립니다
추천수35
반대수12
베플ㅇㅇ|2022.06.19 15:29
좀 작고 체계안잡힌 곳이나 열등감 많은 모지리 선임들이 있는 곳은 이제 막 들어온 신입 윽박지르면서 기강잡으려하고 짧은기간내에 우겨넣기식 교육하고 꼬투리잡을거리 생기거나 실수라도 하면 그걸로 인격모독을 엄청 하더라구요. 어차피 며칠후면 바뀐다니 다행이네요. 잘못된거 맞으니 너무 참지만 마시고 인격모독 수준이 선 넘으면 기록 남기신걸로 신고하시거나 들이받으시면서 멘탈관리 하시는게 좋을듯..
베플ㅇㅇ|2022.06.19 16:22
신입이 들어왔는데 임산부고 그래서 업무가 배려받은 후임을 선임이 좋아할리 만무해요. 메모장들고 받아적어서 같은 질문 안하도록 하세요. 아까 알려줬잖아요 어제 알려줬잖아요 이런말 듣는다는건 알려준걸 물어 보는게 한번은 아니란건데 내가 일을 잘못하는건 아닌지도 생각해보시고 나갈꺼아니고 그회사에서 계속 일을 하겠다고 맘먹으셨다면 인사과나 윗선에 이야기는 안하는게 현명해요 제가 여태 봤을땐 이런경우 회사는 리스크 있고 불만있는 신입 내보내고 새로 뽑는쪽을 선택해요 쓰니편을 들어서 선임을 혼내줄꺼란 생각은 어린아이 발상입니다. 그회사에서 계속일하고 싶으면 더러워도 일단 일을 마스트하고 오롯이 자기몫을 할수있을때 그때 쓰니 말에 힘이생겨요
찬반ㅇㅇ|2022.06.19 16:40 전체보기
글쎄요. 아까도 얘기했잖아요,가 반복이라면 본인도 잘못이 잇는거 아닐까요? 메모는 하시는 거죠? 클릭만 하고 넘겻다는 것도 이미 알려준거 또 물어봐서 선임도 참을만큼 참으면서 대신해주는거 같은데. 매뉴얼은 잇나요? 매뉴얼 참고해서 해보세요. 물론 선임이 알려주는게 맞지만 10년 경력이면 회사에서도 기대하고 뽑은게 잇을텐데 그걸 말한다고 님 편을 들어줄까요?

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