전에 일했던 경력 다 인정 못받고 신입으로 입사했어요

그냥 너무 작지도, 크지도않은 일반적인 중소기업이구요

출근은 8시, 퇴근은 정해진 시간 없습니다. 할일 다했으면 눈치보다가 가요

그래서 평소에는 한 7시쯤? 퇴근합니다

현재 연봉 1800받구요 면접볼땐 따로 말 없었는데 월급날 다가오니까 갑자기 연봉에 상여 포함이라고 하더라구요

상여 1년에 2번 50만원씩 나온데요 그래서 상여 총 100만원 제외하면 제 연봉은 1700입니다.

4대보험 등 세금 다 떼면 월에 130도 채 못받는 금액이 나옵니다.

토요일 격주 출근이구요, 연차 없습니다. 바쁠땐 새벽까지 야근합니다.

그리고 반차개념도 없어서 너무너무 아픈경우에도 병원갔다가 다시 들어와서 일하고 가야해요

병원간동안 일 못했으니까 야근하고 퇴근해야합니다

저는 하고싶은일이 따로 있어서 그걸 배우는동안 여기서 돈벌려고 했는데요

받는돈에비해 일도 많고 노동시간도 너무 깁니다.

원래 중소기업이 보통 이런가요?