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회사는 나이인가요, 경력인가요?

|2019.12.20 14:31
조회 10,867 |추천 9

제가 30중반 입사한지 13년

A 나이 50 입사한지 10년

B 나이 40 올해 입사했고 경력은 13년 좀 안되는 저랑 비슷

 

다 여자이구요, 직급도 같아요.

B 때문에 스트받고 있습니다.

맘 편하게 전 저보다 어린 사람 좀 뽑았음 했는데 B를 뽑아서 지금 제가 하는게 애매한 상황이예요.

업무는 딱 나뉘어 있어서 각자 자기 할 일 하는식이라 문제 될건 없어요.

고민은 잡일이요.

대표 전화 받기, 손님 커피, 회장실 청소 이런거요.

다 양보하고 대표 전화 그냥 제가 받고, 청소 그래요 할수 있어요.

손님 커피가 너무 싫어요ㅋㅋㅋ

중간에 A들어왔을때도 나이 많아서 싫었는데 B까지.

전 어리다는 이유로 자연스레 계속 막내질 하고 있어요.

직급이라도 낮으면 말할수 있겠는데 직급도 같으니..

참다 참다 오늘 일어난 사건인데요.

통화중이었는데 제이름 딱 부름서 커피 심부름 시킨 상황이었어요.

A, B 서로 가만 있다가 통화가 길어질거 같으니 A 가 인나서 하더라구요 ㅋㅋㅋ

저는 B가 대신 해야한다고 생각했는데

통화가 길어질거 같으니 A 가 인나서 하더라구요 ㅋㅋㅋ

그럼 안되는거 아닌가요?

B는 그냥 엉덩이 본드 붙여 놓은마냥 인나는 시늉도 안했어요.

둘 불러놓고 날 잡아서 같이 하자 말을 해야하는건지.

하면 뭐라 해야할지.

직급이 같으니 연차고 뭐고 나이 어린 제가 하는게 맞는건가여??? 

제가 잘 몰라서 그러는데 답변 좀 주시면 감사하겠습니다.

추천수9
반대수6
베플아자자|2019.12.26 08:48
회사에서 쓰니가 있음에도 A.B를 뽑았을땐 잡일은 쓰니가 계속하는걸로 생각하고 뽑았을거예요. A.B 가 나이가 있다보니 아마 경력대비 연봉은 높지 않으실것같네요 그런이유로 뽑았을것같으니 불만은 회사에 이야기 하셔야 할듯요.

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